Agent de Maintenance Polycompétent - Region Bourgogne Franche-Comte H/F

Conseils régionaux; Dole; Sur place; EUR 21 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Équilibre vie pro/perso

Formation dédiée

Restauration sur place

Transports à 75%

Accompagnement carrière

Résumé du poste

La Région Bourgogne-Franche-Comté recrute un agent de maintenance polycompétent (F/H) pour le Lycée Jacques Prévert à Dole. Vous intervenez dans tous les domaines du bâtiment et travaillez seul en autonomie, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité.

Vous réaliserez des réparations et maintenances, remplacements d'équipements électriques de 1er niveau, et contribuerez au montage et raccordement d'installations sanitaires et thermiques.

Qualifications

• Expérience significative dans la maintenance des bâtiments des collectivités.
• Grande autonomie dans la réalisation des missions.

Responsabilités

• Réaliser des travaux de réparation et maintenance dans tous les domaines.
• Remplacer des matériels et installations électriques de 1er niveau.
• Monter et raccorder des installations sanitaires et thermiques.
• Réparer/changer divers éléments de serrurerie et de menuiserie.
• Maintenir les matériels et outillages en état de fonctionnement.
• Participer aux manutentions (tissu, mobilier, papier).
• Suivre les chantiers avec les services et les entreprises; être référent chauffage.
• Participer au déneigement selon les saisons.

Connaissances

Autonomie

Électricité

Plomberie

Serrurerie & menuiserie

Description du poste

Introduction

Travailler dans un lycée c'est participer à l'éducation et à l'ouverture sur le monde de nos 80 000 lycéens. La Région Bourgogne-Franche-Comté est propriétaire des 128 lycées du territoire, elle emploie plus de 3200 agents territoriaux pour gérer les fonctions de l'accueil, la restauration, la maintenance et l'entretien des locaux. La Région Bourgogne-Franche-Comté recrute un agent de maintenance polycompétent (F/H) pour le Lycée Jacques Prévert à Dole (39). Vous contribuerez aux bonnes conditions d'accueil et de travail des élèves, en assurant les interventions techniques nécessaires dans tous les secteurs de l'établissement (salle de classe, ateliers professionnels, sanitaires, ...). Vous pourrez également être amené à participer à des chantiers neufs au sein du lycée. Vous travaillerez seul en toute autonomie, et en respectant les normes d'hygiène et de sécurité au travail.

Responsabilités

• Vous réaliserez des travaux de réparation et maintenance dans tous les domaines
• Vous remplacerez des matériels et installations électriques de 1er niveau
• Vous participerez au montage et raccordement d'installations sanitaires et thermiques
• Vous réparerez/changerez divers éléments de serrurerie et de menuiserie
• Vous assurerez la maintenance des matériels et outillages
• Vous participerez à de nombreuses manutention : tissu, mobilier, papier...
• Vous suivrez les chantiers avec les services de la Région et les entreprises en collaboration avec la secrétaire générale
• Vous serez également référent chauffage
• En fonction des saisons, vous pourrez être amené à participer au déneigement de la cour et des abords du lycée

Conditions de travail

Horaires : Du lundi au vendredi : 07h30 - 16h00/17h00. Pas de travail le week-end ni pendant les congés scolaires (hormis les jours de permanence prévus dans un planning). Vous bénéficierez des équipements de protection individuels nécessaires pour travailler en toute sécurité.

Compétences professionnelles et techniques attendues

• Vous avez une expérience significative sur un poste de maintenance des bâtiments des collectivités
• Vous disposez d'une grande autonomie dans la réalisation de vos missions

Aptitudes requises

• Vous avez de bonnes connaissances en matière d'électricité, plomberie, pose de revêtements ou installations sanitaires et thermiques. (Éventuellement à préciser par le lycée en fonction de ses besoins)
• Vous avez le sens du travail en équipe, et de l'organisation
• Petit plus : vous connaissez le fonctionnement d'un lycée et ses interlocuteurs

Informations complémentaires

• Equilibre vie professionnelle et vie personnelle
• Accompagnement à l'évolution professionnelle
• Accès à une offre de formation dédiée
• Possibilité de restauration au sein de l'établissement à un tarif préférentiel
• Prise en charge de l'adhésion automatique au Centre National de l'Action Sociale
• Possibilité d'adhérer à l'association du personnel
• Possibilité de participation complémentaire santé et prévoyance
• Possibilité de prise en charge de votre abonnement transport en commun à hauteur de 75% par votre employeur

Rémunération : selon la grille indiciaire fonction publique (+ primes)

La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.

Travailler dans un lycée pour la Région Bourgogne-Franche-Comté, c'est avoir un métier qui a du sens. Le dernier baromètre social de 2025 le montre bien : 84% des agent·es sont satisfait·es de leur travail, 89% d'entre eux considèrent avoir un impact positif, 84% des agent·es sont engagé·es dans leurs missions et 74% envisagent de rester. Alors qu'attendez-vous ? Rejoignez-nous !