N’envoyez pas un CV générique — générez un CV et une lettre de motivation adaptés à ce poste précis.
RAS Sablé sur Sarthe recherche un agent de maintenance pour son client situé à Loué (72). Vous assurez l'entretien préventif et curatif des équipements de production et participez aux interventions avec le technicien sur site.
Vous maintenez les bâtiments, préparez le matériel, signalez les anomalies, et renseignez COSWIN. Profil: Bac Pro Maintenance apprécié, habilitations électriques, esprit d'équipe, rigueur et ponctualité. Horaires de journée, primes associées.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !
Nous recrutons pour notre client situé à Loué (72) , un agent de maintenance (H/F) :
Diverses primes (ex : prime habillage : 1,15€ par jour travaillé, prime environnement : 0,475€ par heure travaillée, prime de douche : 1.22€ par jour travail)
Si cette offre vous intéresse, postulez directement ou contactez-nous au **.**.**.**.**. R.A.S Sablé sur Sarthe
Experience: Débutant acceptéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).