Agent de crèche polyvalent (H/F)

MAIRIE; Hasparren; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une administration locale à Hasparren recherche un agent de crèche polyvalent pour un contrat à temps partiel de 30 heures par semaine. Le poste inclut des responsabilités dans l'entretien des locaux et l'accueil des enfants âgés de 3 mois à 4 ans. Le candidat idéal doit avoir un CAP AEPE et saura travailler en équipe tout en étant rigoureux et autonome. Le salaire brut est de 1545 euros par mois.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Qualification : Employé qualifié.

Responsabilités

• Nettoyer les locaux et le matériel.
• Participer à l'accueil des enfants.
• Accompagner l'enfant dans ses acquisitions.
• Mettre en œuvre d'activités des enfants.
• Application des règles de sécurité et d'hygiène.

Connaissances

Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles

Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Normes d'hygiène et de propreté

Rapporter les incidents et anomalies rencontrés

Règles et consignes de sécurité

Connaissance du jeune enfant et son développement

Accueil des enfants et organisation des activités

Garantie de la sécurité affective de l'enfant

Formation

CAP AEPE

Description du poste

Offre n° 200SKJY
Agent de crèche polyvalent (H/F)

Le Multi Accueil communal de HASPARREN (7 800 hBts à 20 km de Bayonne) recherche un(e) agent de crèche polyvalent(H/F) pour occuper un poste à 30 heures hebdomadaires. Il/Elle sera en charge de l'entretien des locaux de la structure et participera également à l'accueil des enfants. Le multi-accueil a une capacité de 17 places d'enfants âgés de 3 mois à 4 ans qui sont accueillis par 8 agents.

Missions ou activités :

• Entretien des locaux (15 h hebdo.) : Nettoyer les locaux et le matériel selon le plan d'entretien de la structure et les protocoles; entretenir le linge; trier et évacuer les déchets courants; gérer les stocks de produits d'entretien et le petit matériel courant.
• Accueil de l'enfant (15 h hebdo.) : Participer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien‑être des enfants; accompagner l'enfant dans ses acquisitions; participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'activités des enfants en lien avec les projets pédagogiques; mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène.

Type de contrat : CDD - 12 mois

Contrat de travail : Temps partiel - 30 h/semaine, travail en journée.

Salaire :

• Salaire brut : Mensuel de 1545.0 euros sur 12 mois.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents - CAP AEPE

Compétences

• Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles (indispensable)
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (indispensable)
• Normes d'hygiène et de propreté (indispensable)
• Rapporter les incidents et anomalies rencontrés (indispensable)
• Règles et consignes di sécurité (indispensable)
• Connaissance du jeune enfant et son développement
• Accueil des enfants et organisation des activités
• Garantie de la sécurité affective de l'enfant

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale