Agent de Conditionnement H/F

Planett Logistique Orleans; Parçay-Meslay; On-site; EUR 20,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Intégration dans une équipe dynamique

Job summary

Planett Logistique Orleans recherche des agents de conditionnement pour renforcer ses équipes sur la chaîne de production. Vous participerez au conditionnement, à la préparation des commandes et au contrôle qualité dans un atelier industriel et sécurisé.

Vous assurerez l’emballage, le filmage et le contrôle visuel, tout en respectant les normes de sécurité et les procédures établies. Débutants acceptés, horaires en journée ou 2x8, poste en intérim.

Qualifications

• Conditionner des produits
• Approvisionner une machine en matière première ou en produit
• Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Responsibilities

• Conduire le conditionnement, la préparation et l’emballage selon les procédures en vigueur
• Participer à la production et au contrôle qualité à chaque étape
• Réaliser l’étiquetage, la mise en carton et la palettisation des marchandises
• Maintenir l’espace de travail propre et conforme aux règles d’hygiène et sécurité
• Remonter immédiatement toute non-conformité ou anomalie détectée

Skills

Conditionnement

Production

Gestion qualité

Sens sécurité

Job description

Nous recherchons pour l'un de nos clients des agents de conditionnement de fruits, afin de renforcer ses équipes sur la chaîne de production. Ce poste joue un rôle clé dans la préparation, l'emballage et le contrôle qualité des produits, dans un environnement dynamique, industriel et sécurisé. Rejoignez notre atelier et participez à la production, au conditionnement et à l'assurance qualité. En tant qu'agent de conditionnement, vous contribuez directement au bon déroulement des opérations d'emballage, de préparation des commandes et de conditionnement des marchandises. Votre mission principale sera de garantir la conformité et la qualité des produits expédiés, tout en respectant les normes de sécurité pour assurer une satisfaction client optimale.

• Missions principales - Conditionnement, production et contrôle qualité
• Mise en forme, tri, assemblage et emballage des produits selon les procédures en vigueur.
• Réalisation du contrôle visuel des produits à chaque étape du conditionnement.
• Etiquetage précis, mise en cartons, palettisation et filmage des marchandises prêtes à l'expédition.
• Entretien de l'espace de travail : nettoyage et rangement en respectant les standards d'hygiène et de sécurité industrielle.
• Remontée immédiate de toute non-conformité ou anomalie constatée sur les produits ou l'outillage.

Profil recherché - Agent de conditionnement H/FPremière expérience appréciée en conditionnement, production, logistique ou manutention. Organisation, rapidité et aptitude au travail en équipe. Grande rigueur dans l'application des normes de qualité et de sécurité. Polyvalence, disponibilité et réactivité sur l'ensemble du poste. Capacité à travailler debout et à réaliser des gestes répétitifs selon les consignes de sécurité. Port de charges lourdes. Travail dans un entrepôt non chauffer. Autonomie, ponctualité et implication sont des atouts recherchés.

Conditions d'emploi

• Poste d'agent de conditionnement (intérim, équipe, production)
• Contrat : Intérim
• Horaires : en journée ou en 2x8
• Prise de poste rapide

Avantages du poste et environnement de travail dédié au conditionnement

• Intégration dans une équipe dynamique, humaine et solidaire.

Expérience et compétences requises

• Experience: Débutant accepté
• Compétences: Conditionner des produits,Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
• Qualification: Manoeuvre
• Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles

• Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations.
• Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.