Agent de bionettoyage (CDEF31) (H/F)

Cdef 31; Toulouse; Hybride; EUR 22 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Participation aux frais de transports

CGOS et avantages loisirs

Primes diverses

Résumé du poste

CDEF Toulouse recrute un Agent de Services Hospitaliers (ASH) pour assurer le nettoyage et le bionettoyage des locaux selon les protocoles d’hygiène et de sécurité.

Le candidat doit maîtriser les règles d’hygiène, être autonome, rigoureux et capable de travailler en équipe. Poste en CDD de remplacement, horaires 6h-14h, avec tickets restaurant et avantages CGOS.

Qualifications

• Règles d'hygiènes et d'asepsie à suivre strictement.
• Techniques de bionettoyage et utilisation du matériel dédié.
• Lecture et interprétation des fiches techniques d’entretien.
• Organisation et autonomie dans le travail.
• Rigueur et gestion du temps pour les tâches.

Responsabilités

• Assurer le nettoyage et le bionettoyage des locaux selon les protocoles.
• Gérer les produits d'entretien et d'hygiène et les stocks.
• Appliquer les procédures d'hygiène et de désinfection des surfaces.
• Renseigner les fiches de traçabilité et travailler en autonomie ou en équipe.

Connaissances

Hygiène et asepsie

Bionettoyage

Matériel de bionettoyage

Lecture fiche technique

Organisation

Autonomie

Rigueur

Gestion des tâches ménagères

Gestion du temps

Formation

BTS Hôtellerie-Restauration

CAP Petite Enfance

Description du poste

# Agent de bionettoyage (CDEF31) (H/F)À partir de 2 200 € bruts / moisToulouse (31)CDD / RemplacementExpérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)Vos avantages au quotidien en rejoignant cet établissement :Reprise d'anciennetéRTTParticipation employeur au transportTickets restaurants / carte déjeunerOffre n°4527077 — publiée le 29/09/2026## À propos de l'entrepriseCDEF Toulouse recrute :Le Centre Départemental de l'Enfance Famille de Haute-Garonne (CDEF31) est un établissement de la fonction publique hospitalière qui contribue à la mission d'aide sociale à l'enfance. Le CDEF 31 est un établissement autonome, chargé d'accueillir en urgence des enfants âgés de 0 à 18 ans, des femmes enceintes (majeures ou mineures) ainsi que des mères ou des pères avec enfant dont un ayant moins de trois ans, confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance.Le CDEF 31 est ouvert tous les jours de l'année et dispose d'une capacité d'accueil de 250 places et compte 450 ETP.Son action s'organise autour de différents services : - Des dispositifs d'accueil et d'accompagnement organisés en pôles (pouponnière, groupes d'internat, appartements, familles d'accueil, interventions à domicile, dispositif d'accueil familial, appartements en diffus.) ; - Des fonctions supports qui viennent étayer le fonctionnement des pôles éducatifs (RH, finances, logistique.).### Avantages* Reprise d'ancienneté### Les missions qui vous attendentLe Centre Départemental de l'Enfance Famille de Haute-Garonne (CDEF31) recrute dans le cadre d'un remplacement, un(e) Agent de Services Hospitaliers (H/F) :MISSIONS PRINCIPALES : L'agent assure l'entretien des lieux dans le respect des normes d'hygiène et la sécurité. Il réalise seul ou en équipe des actions de nettoyage, de remise en ordre, d'entretien des surfaces et des locaux. Ses missions principales sont les suivantes : - Assurer le nettoyage et le bionettoyage des locaux dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; - Assurer la gestion des produits d'entretien et les produits d'hygiène ; - Appliquer les procédures et les protocoles d'hygiène et de désinfection des surfaces ; - Assurer la gestion et l'approvisionnement des produits et matériels d'entretien ; - Renseigner les fiches de traçabilité ; - Travailler au sein en autonomie ou en équipe ;MODALITES RELATIVES AU POSTE : - Poste : CDD de remplacement, renouvelable - Disponibilité : Immédiate - Fonction exercée : ASH (H/F) - Horaires : 6h-14h, roulement selon l'organisation de l'équipe ;Travail le WE### Quel est le profil idéal ?Compétences : - Connaitre les règles d'hygiènes et d'asepsie ; - Technique de bionettoyage ; - Utilisation du matériel de bionettoyage ; - Lecture d'une fiche technique ; - Organisation ; - Autonomie ; - Rigueur ; - Aptitudes en gestion des tâches ménagères ; - Gestion du temps ;Savoir-faire et savoir-être : - Capacité d'adaptation - Réactivité - Polyvalence - Sens du détail - Travail en équipe - Travail en autonomieCritères d'inclusion : - Permis B - Expérience(s) antérieure(s)Formation : Aucun diplôme spécifique requis, mais une formation en gestion domestique ou un diplôme dans un domaine similaire (BTS Hôtellerie-Restauration, CAP Petite Enfance, etc.) est un plus. Une expérience en tant que maîtresse de maison, femme de ménage ou dans un poste similaire est souhaitée.Les avantages proposés sont : - Participation aux frais de transports en commun ou vélo ; - Accès aux prestations du CGOS (vacances, loisirs, billetterie..) ; - Primes diverses selon les conditions statuaires et contractuelles.Pour faire suite aux nouvelles modalités de contrôles introduites par la Loi Taquet du 07 juillet 2022 et mises en place à compter du 1er octobre 2025, nous vous informons que le CDEF31 procèdera à des contrôles d'Attestations d'Honorabilités, sans laquelle nous ne pourrons donner suite à votre candidature.Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)BacPOSTULER