Agent d'entretien pour écoles H/F

Ville d'Annecy; Annecy; Sur place; EUR 11 000 - 14 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Remboursement transport 75%

Mutuelle et prévoyance

Chèques vacances

Formation dynamique

Résumé du poste

Ville d'Annecy recrute des agents d’entretien à temps partiel pour les écoles de la ville et ses communes déléguées. Contrat d’un an reconductible, à raison de 16h-19h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis et 7h30-12h30 le mercredi.

Les missions consistent à assurer la propreté des locaux et des équipements en respect des règles d’hygiène et de sécurité. Prévoir le déplacement du mobilier et la gestion des consommables.

Qualifications

• Expérience dans le nettoyage et l’entretien des locaux.
• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité.
• Disponibilité pour un contrat d’un an reconductible.

Responsabilités

• Réaliser l'entretien courant des locaux et des équipements.
• Effectuer les déplacements du mobilier (tables et chaises).

Description du poste

La Direction Scolaire pour la Réussite Educative recrute, pour compléter son équipe, des agents d’entretien, à temps partiel54%, pour les écoles de la ville d’Annecy et ses communes déléguées: 40 écoles sur le bassin annécien (Annecy centre, Cran-Gevrier, Seynod, Meythet, Annecy –le Vieux mais aussi Vieugy, Pringy…etc).

Contrat d'une durée d'un an (année scolaire) reconductible.

LES MISSIONS

Rattaché(e) à un(e) des responsable d’équipe des agents d’entretien, vous assurez la propreté des locaux et/ou des équipements confiés, le tout dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité sanitaire de la petite enfance.

A ce titre, vos missions sont :

• Réaliser l'entretien courant des locaux et/ou des équipements avec les produits adaptés et de réaliser l'approvisionnement en consommables et/ou matériels,
• Effectuer les déplacements du mobilier (tables et chaises).

LES HORAIRES

En périodes scolaires

Les lundi, mardi, jeudi et vendredi : 16h-19h30

Mercredi: 7h30-12h30

Pendant les vacances scolaires

La première semaine des vacances scolaires est en congés

La seconde semaine est travaillée: 7h30-13h

Conditions d'exercice

• Port de charges (tables et chaises),
• Taille des équipements non adaptés aux adultes,
• Port d'Equipement de Protection Individuelle obligatoire : chaussures sécurité, blouse et polaire.

REMUNERATION ET AVANTAGES

• Rémunération mensuelle composée d’un salaire de base + prime fixe (régime indemnitaire) soit un salaire s'élevant à 1123.75 euros brut + prime annuelle de 749.14 euros brut payées en deux fois en novembre et en juin, au prorata temporis de la durée du contrat,
• Politique de formation dynamique,
• Remboursement à hauteur de 75% des frais de transport est proposé sur les abonnements,
• Participation aux frais de mutuelle et de prévoyance,
• Services et prestations selon ressources (dont chèques vacances) proposés par le Comité d’action sociale «Le Groupement».

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique, les agents contractuels peuvent se porter candidat.

Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Modalités de recrutement

Après lecture et sélection de votre candidature, vous serez contacté par téléphone puis rencontré en entretien de recrutement.

Vous avez, de préférence, une expérience dans le nettoyage et l’entretien des locaux.

Nous recherchons particulièrement un véritable savoir être :

• Ponctualité
• Sens des responsabilités
• Sens de l’organisation
• Sens du travail en équipe
• Sens du service public, discrétion et confidentialité