Agent d'entretien et service collège de Martel - H/F

Lot; Cahors; On-site; EUR 19,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Compte Épargne Temps

Formation continue

CNAS et mutuelle

Évolution en interne

Job summary

Le collège Les Sept Tours, Martel, recherche un agent d’entretien et de service au sein du Département du Lot. Vous effectuerez le nettoyage des locaux (salles de classe, parties communes, sanitaires) et l’entretien du mobilier et du matériel, selon les besoins et l’aménagement requis.

Le poste est à temps complet, annualisé sur temps scolaire, pour une durée de 6 mois. Diplôme CAP-BEP type service à la personne ou hôtellerie, une première expérience serait un plus.

Qualifications

• Titulaire d’un CAP-BEP type service à la personne ou hôtellerie.
• Première expérience serait un plus.
• Organisé et rigoureux avec le sens du service public.

Responsibilities

• Nettoyage des locaux (salles de classe, parties communes, sanitaires) et entretien du mobilier et du matériel selon les besoins et l’aménagement.
• Participation aux tâches de plonge et possibilité de contribuer à la préparation des repas.
• Réaliser le nettoyage des vitrages intérieurs et extérieurs accessibles.
• En équipe, manutention de mobiliers scolaires et d’appareils lourds lors des gros nettoyages ou des aménagements; participation à l’entretien des espaces verts.

Skills

Organisation

Rigueur

Sens du service public

Bon relationnel

Education

CAP-BEP service à la personne ou hôtellerie

Job description

Agent d'entretien et service collège de Martel - H/F

le département

Agent d'entretien et service collège de Martel - H/F

Agent d’entretien et de service au collège de Martel - F/H

Vous souhaitez vous investir au sein d’une collectivité territoriale et contribuer au bon fonctionnement des collèges du territoire départemental ?

Cette mission vous tend les bras au sein du Département du Lot !

Contrat à durée déterminé à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois.

CONTEXTE ET MISSIONS

Le collège « Les Sept Tours » situé à Martel recherche un agent afin d’entretenir ses locaux.

En équipe, vous effectuez le nettoyage des locaux (salles de classe, parties communes, sanitaires) ainsi que des mobiliers et matériels de classe et de restauration impliquant leur agencement selon les besoins et nécessité d'exercice. Vous participez également aux activités de plonge et pouvez participer à la préparation des repas.

Ponctuellement, vous pouvez être amené également

• Installer du mobilier et du matériel pour le fonctionnement de l'établissement
• Réaliser un nettoyage approfondi pendant les permanences
• Effectuer le nettoyage des vitrages intérieurs et extérieurs accessibles
• Effectuer en équipe la manutention de mobiliers scolaires ou d'appareils lourds lors de gros nettoyages ou d'aménagements
• Participer aux travaux d’entretien des espaces verts
• Assurer une partie du service des collègues de l'équipe en cas d'absence selon les instructions du responsable d'équipe ou du gestionnaire

Vous l’aurez compris, votre rôle sera important dans la qualité des services rendus aux usagers de l’établissement

Titulaire d’un diplôme de niveau CAP-BEP type service à la personne ou hôtellerie, une première expérience serait un plus.

Vos atouts personnels ? Organisé et rigoureux vous avez le sens du service public et êtes doté d’un bon relationnel.

Votre plus professionnel ? Vous savez travailler en autonomie.

QUOTITE ET LIEU DE TRAVAIL

• Poste à temps complet, annualisé sur temps scolaire.
• Horaires de travail prévisionnels avec pauses réglementaires : 6h30 - 14h30 (horaires pouvant évoluer en fonction des besoins du service).
• Poste basé au collège Les Sept Tours, situé Avenue de Souillac, 46600 Martel

Grille indiciaire : Catégorie C de la filière technique de la FPT, à partir de l’expérience professionnelle acquise.

Vous avez des enfants à charge ?

Vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s’additionne au montant des allocations familiales.

MODALITES DE TRAVAIL ET AVANTAGES

• Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle ; Compte Epargne Temps.
• Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle.
• De multiples possibilités d’évolution en interne.
• Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables).
• Smartphone professionnel/personnel.
• Des prestations sociales individuelles : adhésion du Département au CNAS, participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et/ou prévoyance.
• Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d’agents bénévoles organisés en association du personnel.