Agent d'entretien des écoles – Propreté et Service public

MAIRIE SELESTAT; Sélestat; Sur place; EUR 234 000 - 279 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Titres restaurant / Prime de panier

Complémentaire santé

Primes

Rémuneration statutaire FPT

Résumé du poste

La Ville de Sélestat recrute un Agent d'entretien des écoles (H/F) pour entretenir les locaux scolaires (classes, sanitaires) et veiller à la propreté selon les règles d'hygiène. Le poste est rattaché à la cheffe d'équipe et requiert autonomie, rigueur et esprit d'équipe.

Sélection sur CDD de 6 mois, 35 heures hebdomadaires, travail en journée et horaires fractionnés. Rémunération conforme au statut et avantages liés au poste.

Qualifications

• Expérience exigée: 6 mois indispensable.
• Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité.
• Capacité à comprendre et appliquer les notices d'utilisation des produits d'entretien.
• Autonomie et sens du service.
• Ponctualité et disponibilité.

Responsabilités

• Entretenir les locaux (salles de classe, sanitaires) selon les procédures: aspirer, balayer, laver et dépoussiérer.
• Contrôler l'état de propreté et signaler anomalies.
• Entretenir le matériel et ranger les produits après usage.
• Vérifier l'approvisionnement en produits et déchets.
• Travailler sous la hiérarchie et en équipe dans un contexte scolaire.

Connaissances

Hygiène et sécurité

Autonomie

Organisation du travail

Travail en équipe

Ponctualité

Disponibilité

Sens des responsabilités

Respect de la hiérarchie

Lecture et application des notices

Formation

Employé non qualifié

Outils

Caractéristiques des produits d'entretien

Description du poste

La Ville de Sélestat recrute un Agent d'entretien des écoles (H/F) pour entretenir les locaux scolaires (classes, sanitaires) et veiller à la propreté selon les règles d'hygiène. Le poste est rattaché à la cheffe d'équipe et requiert autonomie, rigueur et esprit d'équipe.

Sélection sur CDD de 6 mois, 35 heures hebdomadaires, travail en journée et horaires fractionnés. Rémunération conforme au statut et avantages liés au poste.