Agent d'entretien des écoles (h/f) : réf 26-127

Ville de Bagnolet; Bagnolet; Sur place; EUR 21 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelles labellisées

Remboursement des frais de transport

Forfait mobilité durable

Résumé du poste

Ville de Bagnolet recherche un agent d’entretien des écoles (h/f) pour assurer l’entretien courant et spécifique des salles de classe et des locaux scolaires, et éventuellement remplacer le gardien pendant sa pause.

Vous assurez le nettoyage quotidien et partagerez les tâches liées à la restauration scolaire selon les normes HACCP, avec une mobilité entre les écoles selon les nécessités du service.

Qualifications

• Discrétion et sens du service public exigés.
• Très bonne condition physique.
• Rigueur et organisation.
• Capacité à travailler avec les différents acteurs éducatifs de l'école et auprès des enfants.

Responsabilités

• Nettoyage quotidien et désinfection selon le plan de nettoyage.
• Nettoyage ponctuel approfondi (décapage, cirage, murs, mobilier).
• Participation à la restauration scolaire selon la méthode HACCP et suivi des procédures.

Connaissances

Discrétion professionnelle

Sens du service public

Disponibilité

Port de charge

Travail en équipe

Polyvalence

Description du poste

Agent d'entretien des écoles (h/f) : réf 26-127

Bagnolet est une ville dynamique de 43 000 habitants. Elle est située aux portes de Paris et accessible par le métro (ligne 3 - station Gallieni).

Membre de l'EPT Est Ensemble, elle bénéficie d'un fort dynamisme urbain et économique ainsi que du second parc hôtelier francilien. Territoire à forts enjeux urbains et sociaux (projets ANRU notamment), la Ville de Bagnolet mène une politique de modernisation et de restructuration de son administration.

La proximité avec les administré.e.s dans une relation réciproquement exigeante constitue une priorité. La Ville s'attache à déployer, dans l’ensemble de ses missions, des politiques publiques ambitieuses au service des Bagnoletaises et des Bagnoletais.

Nos emplois sont ouverts aux candidats fonctionnaires issus d’un des 3 versants de la fonction publique et à défaut aux candidats contractuels disposant du niveau de diplôme et d’expertise requis pour exercer les fonctions décrites.

Sous l’autorité du coordinateur de secteur, l’agent.e d’entretien des écoles élémentaires est chargé.e de l’entretien courant et spécifique des salles de classe et des locaux communs de l’école et de l’accueil de loisirs, de la réception des denrées, de la remise en température et du service des repas, et ce, dans le respect des normes d’hygiène et de sécurité.

Elle.il peut être amené.e à remplacer le gardien de l’école lors de sa pause quotidienne.

Elle.il peut être amené.e à se déplacer sur les différentes écoles, et ce, en fonction des nécessités de service.

Activités:

Dans le cadre du planning de travail, l'agent d'entretien des bâtiments communaux assure seul ou en équipe les activités suivantes :

Nettoyage quotidien selon plan de nettoyage et désinfection :

• Lavage et balayage des sols
• Essuyage et dépoussiérage du mobilier et du matériel pédagogique de l'école et de l'accueil de loisirs
• Aspiration des tapis et moquettes
• Nettoyage et désinfection des sanitaires (3 fois par jour),
• Nettoyage des vestiaires et du matériel de travail…
• Tri sélectif des déchets, sortie, rangement et nettoyage des containers.

Nettoyage ponctuel approfondi selon plan de nettoyage et désinfection :

• Décapage et cirage des sols
• Lessivage des murs et des portes
• Nettoyage du mobilier (intérieur et extérieur)
• Contours des fenêtres, interrupteurs, plinthes...

Participation à la restauration scolaire :

En application de la méthode H.A.C.C.P. :

• Réception des denrées, comptage des repas, stockage en chambre froide, remise en température des plats, prises de températures, mise en table des couverts, service des repas, application des procédures particulières dans le cas des selfs,
• Débarras des tables, nettoyage et désinfection de l'office (chambres froides, fours, plans de travail, sols, bacs inox, grilles...) et du restaurant scolaire (sol, tables, chaises), plonge et rangement de la vaisselle, remise en état des locaux de restauration et office...
• Identification et signalement des non-conformités et tenue des documents administratifs obligatoires (fiches de températures, relevés de nettoyage et désinfection...).

Profile description

• Discrétion professionnelle, sens du service public et disponibilité,
• Très bonne condition physique (port de charge, station debout prolongée…)
• Sens du travail en équipe,
• Etre autonome, rigoureux et polyvalent,
• Capacité d’analyse, d’initiative et d’organisation,
• Capacité relationnelle,
• Respect des consignes de travail
• Capacité à travailler en lien avec les différents acteurs éducatifs de l'école et auprès des enfants.
• Dans le cadre de sa politique de recrutement, ce poste est ouvert aux travailleurs handicapés.

La ville de Bagnolet est dotée d'une Direction des Ressources Humaines investie en matière d'accueil et d'accompagnement de ses nouveaux agent.e.s. Les rémunérations et avantages sociaux accordés sont les suivants :

• Rémunération statutaire + RIFSEEP (IFSE + CIA) ;
• Participation de l’employeur aux mutuelles labellisées ;
• Remboursement à 75% des frais de transport ou versement d'un forfait mobilité durable;
• Adhésion au CASC (Comité d’Activités Sociales et Culturelles) ou au CNAS (Comité National d’actions Sociales).