Agent d'entretien des écoles (F/H)

Ville de Rouen; Rouen; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une municipalité locale à Rouen recherche un Agent d'entretien des écoles pour assurer la propreté et l'hygiène des locaux scolaires. Le candidat idéal est organisé, attentif à la sécurité, et capable de s'engager dans un environnement dynamique. Ce poste nécessite une bonne condition physique et offre des avantages tels que des tickets restaurants et une aide pour les transports. Rejoignez une équipe motivée au service des enfants et de leur bien-être.

Prestations

Tickets restaurants

Aide financière pour les transports

Plan de formation personnalisé

Prise en charge d'une partie de la mutuelle santé

Tarifs préférentiels pour des activités

Qualifications

• Être fiable et réactif avec une bonne condition physique.
• Avoir la capacité de travailler en équipe.
• Être ponctuel, rigoureux et disponible.

Responsabilités

• Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux.
• Veiller à l’hygiène et la sécurité selon les protocoles.
• Garantir la sécurité des locaux et des enfants.
• Offrir un cadre chaleureux aux enfants pendant les repas.

Connaissances

Organisation

Règles d'hygiène et de sécurité

Sens du contact

Description du poste

Contexte du recrutement et définition de poste

Rouen, en tant que capitale régionale de la Normandie, offre un environnement dynamique, stimulant, avec un engagement fort en faveur du développement durable et du bien‑état de ses habitants. Le cœur de la ville, avec ses ruelles médiévales et sa célèbre cathédrale, reflète l’équilibre parfait entre tradition et innovation.

Son centre‑ville animé, ses espaces verts et sa proximité avec la Seine créent également un cadre de vie très agréable.

Rejoindre la Mairie de Rouen, c’est contribuer à l’avenir d’une ville au service de ses citoyens.

La Direction de l’Enfance et de l’Education

Elle assure la gestion et l’entretien des écoles maternelle et élémentaire, en mobilisant son personnel (d’animation, périscolaire et technique) et ses ressources matérielles (restauration scolaire, entretien des locaux, matériel informatique et pédagogique) pour offrir aux enfants un environnement propice à leur épanouissement.

Nous recherchons un Agent d’entretien des écoles (F/H) désireux de mettre à profit son expertise au service de la Ville.

Rejoignez‑nous pour exercer ces missions

Assurer l’entretien des locaux et du matériel

• Nettoyer et désinfecter les espaces selon les protocoles en vigueur.
• Assurer l’entretien quotidien et approfondi des salles d’activité, sanitaires, préau et locaux du personnel, notamment pendant les vacances scolaires.
• Ranger et entretenir le mobilier et le matériel.
• Aérer les salles, vider et nettoyer les corbeilles.
• Approvisionner les sanitaires en papier, savon et essuie‑mains.
• Nettoyer les vitres accessibles, entretenir le linge et le matériel de nettoyage.
• Gérer les stocks de produits d’entretien et garantir leur bon usage.

Veiller à l’hygiène et à la sécurité

• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité.
• Porter la tenue de travail et les équipements de protection (EPI).
• Tenir à jour le registre d’infirmerie.

Garantir la sécurité des locaux

• Vérifier la fermeture des fenêtres, des robinets et l’extinction des lumières.
• Activer ou désactiver l’alarme si besoin.

Offrir un cadre accueillant aux enfants

• Dispenser des soins d’hygiène ponctuels.
• Veiller à leur bien‑être et à leur confort.
• Accompagner les repas et favoriser un environnement serein.

Profil recherché

Nous recherchons un professionnel organisé, attentif aux règles d’hygiène et de sécurité, avec un excellent sens du contact.

Fiable et réactif, vous faites preuve de ponctualité, de rigueur et de disponibilité au quotidien.

Si vous avez une bonne condition physique et l’envie de rejoindre une équipe motivée, n’attendez plus et postulez dès maintenant !

Information(s) complémentaire(s)

Catégorie C – Filière Technique – Cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux.

Accès par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle.

Rémunération statutaire + régime indemnitaire.

Poste fixe : Ecole Legouy.

Equipe Volante.

Rejoindre notre collectivité, c’est aussi bénéficier :

• De tickets restaurants d’une valeur faciale de 8 € (60 % de prise en charge par la Ville).
• D’une aide financière pour les abonnements aux transports en commun et pour l’utilisation du vélo dans le cadre du Plan de Déplacement des Employés.
• D’un plan de formation personnalisé.
• De la prise en charge d’une partie de votre mutuelle santé (minimum 18 €/mois) sous réserve d’un contrat labellisé.
• D’une participation à raison de 15 € par mois sur le contrat collectif garantie maintien de salaire souscrit auprès de la mutuelle nationale territoriale (contrat avec la ville de Rouen).
• De tarifs préférentiels pour un large panel d’activités grâce au Comité des Œuvres Sociales et Culturelles de la Ville de Rouen, ainsi que la possibilité de bénéficier des chèques vacances, sous réserve d’un plafond de ressources.

N.B. : Pour les agents relevant de la Fonction Publique, veuillez fournir votre dernier arrêté de situation administrative.

Vous avez un CV et une lettre de motivation ?

Rendez‑vous sur notre espace employeur https://recrutement.rouen.fr/

Réception des candidatures jusqu’au 25/12/2025.