Agent d'accueil, d'entretien et de maintenance (F/H)

Ville de Granville; Granville; Sur place; EUR 21 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Titres restaurant

Mutuelle et prévoyance

Adhésion CNAS

Résumé du poste

Ville de Granville recherche un agent polyvalent pour assurer l’entretien et la maintenance des équipements sportifs, ainsi que l’accueil et la surveillance des installations. Le poste est à temps plein et peut impliquer des week-ends.

Recrutement par voie statutaire ou CDD d’un an, à pourvoir le 2 novembre 2026; habilitations ERP et permis B souhaités. Avantages: titres-restaurants, couverture mutuelle et CNAS.

Qualifications

• Permis B obligatoire pour déplacements entre sites.
• Qualification professionnelle dans l’entretien des espaces verts exigée.
• Connaissances/expérience en accueil ERP recommandées.

Responsabilités

• Entretenir et maintenir les terrains et installations sportifs (gazons naturel et synthétique).
• Entretenir espaces verts et matériel, vérifier systèmes d’arrosage et arrosage.
• Accueillir le public et les scolaires, assurer la gardiennage et sécurité des installations.
• Participer au montage, installation, manutention et organisation des manifestations sportives.

Connaissances

Permis B

Entretien espaces verts

Formation

Qualification professionnelle entretien espaces verts

Description du poste

LA COLLECTIVITÉ - LE SERVICE

Station balnéaire de la baie du Mont-Saint-Michel, la Ville de Granville bénéficie d’un environnement stable et motivant, riche d’équipements sportifs, sociaux et culturels sur un territoire à taille humaine.

La Direction Des Sports, Mutualisée Entre La Ville De Granville Et La Communauté De Communes Granville Terre Et Mer, Procède à La Gestion De La Vie Sportive Ainsi Que De Plusieurs Équipements Sportifs

• Dix gymnases multisports sur le territoire communautaire
• Des terrains de grands jeux et de tennis sur la Ville de Granville

LE POSTE, SES MISSIONS ET SES CONDITIONS

Les conditions du poste

Les candidatures sont à adresser avant le vendredi 30 octobre 2026.

• Filière technique – Catégorie C
• Recrutement par voie statutaire, ou à défaut contractuelle (CDD de 1 an avec possibilité de reconduction).
• Poste à temps complet (35H), à pourvoir le 2 novembre 2026
• Travail possible certains Week ends

Le poste et ses missions

En lien hiérarchique avec le responsable des installations sportives :

Vous procéderez à l’entretien et à la maintenance des différentes installations sportives :

Stades Et Installations Extérieures

• Entretien courant et spécifique des terrains de sport en gazon naturel et synthétique
• Fertilisation, opérations mécaniques nécessaires à l’entretien des terrains, traçage, entretien du matériel, vérification et réglage des systèmes d’arrosage
• Entretien des espaces verts des équipements sportifs (taille des haies, …)

Équipements Sportifs

• Entretien et nettoyage des salles, vestiaires, sanitaires, communs ; bureaux et espaces extérieurs

Vous procéderez à l’accueil et au gardiennage des installations :

• Accueil du public, des sportifs et des scolaires
• Surveillance et sécurisation des installations

Vous participerez au montage, à l’installation, à la manutention et à l’organisation des manifestations sportives

POURQUOI NOUS REJOINDRE

• Culture de travail inclusive, source de progrès et de richesse pour la collectivité
• Parcours d’accueil et d’intégration pour les nouveaux arrivants
• Politique de formation dynamique
• Possibilité d’attribution de titres restaurant
• Participation possible à votre forfait mutuelle et forfait prévoyance pour vous et votre famille
• Adhésion au CNAS (organisme proposant une offre complète de prestations sociales pour les agents de la collectivité)

CE QUI FAIT DE VOUS LE PROFIL IDÉAL

• Vous détenez le permis B (obligatoire pour effectuer les déplacements entre les différents sites)
• Vous détenez tout autre permis ou habilitation (très apprécié)
• Vous possédez une qualification professionnelle dans l’entretien des espaces verts
• Vous possédez des connaissances et/ou une formation à l’accueil en établissement recevant du public (ERP)
• Vous avez le sens de l’organisation et êtes rigoureux
• Vous êtes capable de travailler en autonomie, mais également en équipe