Agent / Agente de maintenance - EHPAD Bel air

Groupe VYV

Vertou

Sur place

EUR 2 100 - 2 600

Plein temps

Il y a 13 jours

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Avantages offerts par ce poste

Transports remboursés 75%

Repas sur place (€3 par plat)

Mutuelle semi-familiale

Prime mobilité douce

Avantages CSE

Aide logement

Résumé du poste

Groupe VYV recherche un.e Ouvrier.ère polyvalent.e d'entretien du bâtiment en CDI pour intervenir à l’EHPAD Bel Air à Vertou (44). Poste à temps plein (35h/semaine) dès le 1er janvier 2027 dans le cadre d’un départ en retraite prévu.

Vous assurez l’entretien du bâtiment, la maintenance électrique et plomberie, et le suivi des contrats avec les prestataires. Rémunération attractif et avantages CSE.

Qualifications

Qualification exigée: CAP Maintenance de bâtiments de collectivité ou Titre Pro Agent de Maintenance des Bâtiments.
Expérience minimale: 3 ans sur un poste similaire.

Responsabilités

Assurer l'entretien préventif et curatif du bâtiment.
Suivre les contrats de maintenance et réaliser les interventions prévues.

Connaissances

Relationnel

Travail en équipe

Réactivité

Conduire véhicule manuel

Formation

CAP Maintenance de bâtiments de collectivité

Titre Professionnel Agent de Maintenance des Bâtiments

Formation électrique / habilitation BS ou BR

Outils

GMAO

Informatique de base

Description du poste

Description du poste et Missions

Nous recherchons un.e Ouvrier.ère polyvalent.e d'entretien du bâtiment (autrement appelé.e Agent.e de maintenance !) en CDI temps plein pour intervenir au sein de l'EHPAD "Bel Air" à Vertou.

Missions principales :

En collaboration avec la direction du site, vous :

assurez l'entretien préventif et curatif du bâtiment, localisez et diagnostiquez les pannes et anomalies,
effectuez les travaux d'entretien courant et la maintenance de premier niveau en électricité, plomberie/chauffage, menuiserie/serrurerie,
assurez l'exécution des contrats de maintenance par les prestataires et réalisez les travaux préparatoires aux interventions externalisées,
suivez les prescriptions formulées par les bureaux de contrôle, les commissions de sécurité et d'une manière générale, les différents organismes de contrôle, et participez aux levées des observations,
participez si nécessaire aux manipulations, déménagements de mobiliers, aménagements de bureau et préparation d'événement,
assurez l'approvisionnement et gestion des stocks de consommable en matériels, produits et matériaux nécessaires à l'activité,
veillez à optimiser la consommation énergétique et la viabilisation (chauffage, électricité, eau, gaz) des bâtiments et des installations,
intervenez sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification) sur différents domaines techniques, et la rénovation de logement,
contribuez à l'élaboration et l'actualisation des procédures/manuels de fonctionnement,
participez aux réunions de l’équipe patrimoine et logistique,
assurez les tâches récurrentes d’un EHPAD : Entretien des abords (partiel ou total), répurgations (partiel ou total), Participation à la propreté des locaux, suivi de l'entretien du/des véhicules, participation aux états des lieux.

Tâches administratives :

Assurer le suivi des registres de sécurité et du carnet sanitaire.
Suivre le planning des interventions de maintenance, la traçabilité des opérations et le relevé des compteurs.
Etablir les documents d'intervention (procédures, permis feu, plan prévention, compte-rendu d'intervention).
Assurer un reporting des interventions auprès du chargé de maintenance.
Être force de proposition pour des améliorations techniques sur le process.
Gérer un stock de petites fournitures.

Domaines d’interventions :

Electricité, Plomberie, Serrurerie, Peinture, Revêtement de sol petits travaux d’embellissement.

Profil recherché

Une qualification dans le domaine est exigée de type CAP Maintenance de bâtiments de collectivité ou encore Titre Pro Agent de Maintenance des Bâtiments, ainsi qu'une expérience de 3 ans minimum réussie sur un poste similaire,
Formation Electrique, habilitation électrique BS ou BR.
Connaissance des outils informatique de bases, et de la GMAO serait un plus.
Vous pouvez conduire une voiture manuelle pour les déplacements ponctuels (déchetterie par exemple)

Savoir-être :

Doté d'un bon relationnel
Respectueux des habitudes des résidents
Attentif et courtois
Réactif

Savoir faire :

Travailler en équipe,
Avoir une bonne capacité d'adaptation et faire preuve de réactivité, évaluer l'urgence d'une situation,
Savoir évaluer les priorités et organiser son activité,
Comprendre les plans, schémas, notices et fiches techniques,
Être organisé, méthodique et respectueux des normes en vigueurs,
Être rigoureux et soigné, soucieux de la qualité de service.

Type de contrat : CDI à pourvoir à partir du 1er janvier 2027 dans le cadre d'un départ en retraite

Horaires : Temps plein soit 35 heures par semaine

Rémunération : 13.88€ brut horaire dont 5% de prime décentralisée et 238€ brut mensuel de prime SEGUR

+ Reprise d'ancienneté à 100% sur poste équivalent

Soit un minimum de 2 198.37€ brut mensuel pour un temps plein (hors reprise d'ancienneté)

Lieu de travail : EHPAD "Bel Air" à Vertou (44)

Pourquoi venir travailler chez VYV3 Pays de la Loire ?

Abonnement transports en commun remboursé à hauteur de 75% (et non pas 50% comme le prévoit la loi)
Repas sur place à moins de 3€ entrée/plat/dessert
Mutuelle semi-familiale attractive : reste à charge de 24.55€
Prime mobilité douce à hauteur de 450€ annuel si vélo/trottinette
Avantages CSE groupe : chèque vacances, chèque cadeaux, réductions sur des prestations externes (piscine, cinéma, vacances, spa etc.)
Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location ou à l’achat
Réduction pouvant aller jusqu’à – 30% dans les magasins Ecouter Voir (montures, verres etc.) pour soi et pour son conjoint et ses enfants

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