Agent - Agente d'Entretien - Propreté de Bureaux H/F

G.R.P Nettoyages; Versailles; On-site; EUR 15,000 - 18,000; Part time

Job summary

Versailles-Emplois recherche un agent d’entretien débutant ou expérimenté pour nettoyer bureaux et parties communes près de Versailles.

Horaires: 8h-12h du lundi au vendredi. Salaire selon SMIC horaire, contrat CDD de 3 mois. Débutant accepté; mobilité exigée avec véhicule léger.

Qualifications

• Expérience exigée nulle ou faible.
• Connaissance des produits d’entretien et des règles d’hygiène.
• Rigueur et sens du service pour satisfaire les usagers.

Responsibilities

• Effectuer le nettoyage des salles et sanitaires.
• Nettoyer et laver les sols; vider les poubelles.
• Respecter les procédures d’hygiène et de sécurité.

Skills

Nettoyage des locaux

Sens du service

Ponctualité

Autonomie

Education

Employé non qualifié

Job description

Nous recherchons, pour notre client, un agent d'entretien habitant près de VERSAILLES pour assurer le nettoyage de bureaux ou parties communes.Vos missions :Effectuer le nettoyage : des salles, des sanitaires et vestiaires.Nettoyage et lavage des sols, vidage des poubelles, dépoussiérage, désinfection.Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.Renseigner le client sur des anomalies constatées.Débutant acceptéType d'emploi : CDD 3 moisHoraire : 8h - 12h du lundi au vendredi.Salaire : smic horaire

Experience: Débutant acceptéCompétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travailLangues: Français exigéPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Nettoyage courant des bâtimentsListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.