Affréteur H/F

CRIT; Vitré; Sur place; EUR 22 000 - 28 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Titre restaurant 10 euros

IFM ICCP CET 6%

CSE CRIT chèques vacances et activités

Résumé du poste

CRIT Rennes TERTIAIRE recherche pour l'un de ses clients dans le secteur du transport et de la logistique un Affréteur H/F en intérim, mission de minimum 6 mois. Vous assisterez au quotidien le responsable transport dans la gestion des flux et des relations avec les prestataires.

Formation Bac+2/3 souhaitée; expérience minimale de 2 ans sur un poste d'affréteur et maîtrise d'Excel; SAP apprécié. Rémunération brute mensuelle entre 2000 et 2500 euros; titres-restaurants et avantages CRIT.

Qualifications

• Formation de type Bac+2/Bac+3 dans le domaine du transport, de la logistique ou des achats (souhaitée)
• Expérience similaire de 2 ans minimum sur un poste d'affréteur/euse, d'exploitant/e transport ou dans une fonction équivalente
• Maîtrise du Pack Office, en particulier Excel; connaissance SAP appréciée; capacité à analyser les flux et les coûts

Responsabilités

• Recenser et centraliser les demandes et besoins d'évolution des flux des unités de production
• Préparer les appels d'offres et participer aux négociations avec les partenaires et prestataires transport
• Participer à la mise en place de nouvelles solutions opérationnelles et contractuelles
• Contribuer à la qualification et à l'amélioration continue des outils de suivi et de pilotage de l'activité
• Analyser la performance économique et capacitaire des flux et des prestataires

Connaissances

Négociation avec prestataires

Analyse des données

Organisation

Rigueur

Formation

Bac+2/3 dans transport/logistique/achats

Outils

Excel

SAP

Description du poste

Notre agence CRIT Rennes TERTIAIRE recherche, pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur du transport et de la logistique, un Affréteur H/F dans le cadre d'une mission de minimum 6 mois dans le cadre d'un renfort.Sous la responsabilité du-de la responsable transport, le-la candidat-e retenu-e aura pour mission de l'assister au quotidien dans la gestion des flux et des relations avec les prestataires.Vos missions principales seront les suivantes.

• Recenser et centraliser les demandes ainsi que les besoins d'évolution des flux des unités de production
• Préparer les appels d'offres et participer aux négociations avec les partenaires et prestataires transport
• Participer à la mise en place de nouvelles solutions sur les volets opérationnels, contractuels et de facturation
• Contribuer à la qualification et à l'amélioration continue des outils de suivi et de pilotage de l'activité
• Participer au suivi des engagements capacitaires ainsi qu'à l'analyse de la performance économique
• Contribuer au recensement des spécificités des flux et des prestataires partenaires
• Participer au suivi des couvertures contractuelles et au respect des obligations réglementaires des sous-traitants

Avantages et rémunération CRIT

• Taux horaire : 15,48 EUR brut de l'heure
• Titre restaurant 10 euros
• IFM ICCP : 490 euros épargné tous les mois sur un CET à 6% ! déblocage en fin de mission
• CSE CRIT : chèques vacances et noël, billetteries, remboursement abonnement sportif, réservation de séjour, place de cinéma (...)

Processus de recrutement

1. Entretien en agence ou visio avec Camille ou Chloé
2. Entretien téléphonique RH avec notre client
3. Entretien présentiel avec notre client

Profil recherché

Formation et expérience

• Formation de type Bac+2/Bac+3 dans le domaine du transport, de la logistique ou des achats (souhaitée)
• Expérience similaire de 2 ans minimum sur un poste d'affréteur-euse, d'exploitant-e transport ou dans une fonction équivalente

Compétences techniques

• Maîtrise du Pack Office, en particulier d'Excel (formules, tableaux croisés dynamiques, suivi de données)
• Connaissance du logiciel SAP appréciée (serait un plus)
• Bonne compréhension des enjeux liés à l'affrètement, à la négociation avec les prestataires et au suivi contractuel
• Capacité à analyser des données de performance économique et capacitaire

Savoir-être

• Rigueur et sens de l'organisation dans le suivi des dossiers
• Réactivité face aux imprévus et capacité à gérer les priorités
• Bonne écoute et aisance relationnelle avec les partenaires et prestataires
• Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec différents interlocuteurs internes et externes
• Autonomie et sens des responsabilités dans l'exécution des missions confiées

Type de contrat

• Intérim - 12 Mois
• Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
• Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

20 à 49 salariés

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