AES/Auxiliaire de vie sociale

ADMR; Villereversure; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une ONG de services à domicile recrute un(e) Auxiliaire de vie sociale pour Villereversure. Vous aurez pour mission d'assister les personnes dans leur quotidien, réaliser des tâches d'entretien et administratives, et contribuer à leur sécurité. Vous bénéficierez de conditions de travail flexibles et d'une rémunération évolutive. Diplômes spécifiques exigés, et débutants acceptés. Rejoignez une équipe professionnelle et solidaire.

Prestations

Flexibilité des horaires

Véhicule de service

Formations professionnelles

Rémunération évolutive

Prévoyance et mutuelle d’entreprise

Aide au logement

Qualifications

• Débutant(e) accepté(e), expérience professionnelle appréciée.
• Permis B indispensable pour déplacements.
• Capacités d'assistance à la vie quotidienne requises.

Responsabilités

• Réaliser diverses activités d'entretien et administratives.
• Assister dans les actes de la vie quotidienne.
• Contribuer à la sécurité des personnes accompagnées.

Connaissances

Autonomie

Ponctualité

Rigueur

Formation

Diplôme d’État d’Accompagnant Éducatif et Social

Diplôme d’Auxiliaire de vie Sociale

Diplôme d’Aide MédicoPsychologique

Diplôme d’Aide‑Soignant

Description du poste

Offre n° 202MGLB AES/Auxiliaire de vie sociale H/F

L’ADMR des Deux Vallées vous invite à rejoindre son équipe en tant qu’AES/AVS sur le secteur de Villereversure. Vous serez amené(e) à :

• Réaliser diverses activités liées à l’entretien et à l’amélioration du cadre de vie ainsi qu’à des activités administratives simples.
• Assister les personnes dans les actes ordinaires et/ou essentiels de la vie quotidienne.
• Réaliser de la garde d’enfants de plus de 3 ans.
• Contribuer aux repérages des fragilités de la personne et à sa sécurité en coopération avec les équipes pluridisciplinaires.

Avantages

• Flexibilité des horaires et d’un emploi proche de votre domicile.
• Possibilité de mise à disposition d’un véhicule de service, d’une carte carburant ou d’une indemnisation des kilomètres.
• Équipe encadrante disponible et à votre écoute.
• Possibilités d’évolution et de formations professionnelles proposées.
• Rémunération évolutive en fonction de l’ancienneté dans le secteur de l’aide à domicile.
• Prévoyance et mutuelle d’entreprise avec participation de l’employeur.
• Avantages sociaux (primes et chèques cadeaux).
• Aide au logement.
• Accessibilité à la propriété.

Profil

• Autonomie, ponctualité et rigueur.
• Diplôme d’État d’Accompagnant Éducatif et Social, d’Auxiliaire de vie Sociale, d’Aide MédicoPsychologique ou d’Aide‑Soignant.
• Débutant(e) accepté(e) – Une première expérience professionnelle est un plus.
• Permis B indispensable (accompagnement et aide aux courses).

Conditions

• Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible.
• Catégorie : Employé(e).
• Durée : 28 h / semaine.
• Plage horaire : de 8h à 20h.
• Salaire : 13,9 € brut / heure + éléments complémentaires de rémunération selon profil du candidat.
• Rémunération du temps de déplacement + majoration de 45 % pour les heures effectuées les dimanches et jours fériés.
• Déplacements fréquents – Zone départementale.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d’activité : Aide à domicile.

Employeur

0 salarié (n’ayant pas d’effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l’année de référence).

L’ADMR de l’Ain regroupe 28 associations locales proposant une large gamme de services de proximité auprès de tous publics, à tous âges de la vie, de la petite enfance aux séniors. Connue sur le secteur de l’aide à domicile pour ses valeurs humaines et le professionnalisme de ses équipes, l’organisation est certifiée AFNOR, gage de la qualité des services proposés. L’ADMR vous invite à vous joindre à nous sur le département de l’Ain.