Adjoint Responsable des Monteurs H/F

Beuvain Montage; Beauvais; Sur place; EUR 32 000 - 47 000; Plein temps

Résumé du poste

Beuvain Montage recherche un Adjoint au Responsable des Monteurs pour accompagner l’activité de montage de charpentes métalliques. Véritable bras droit, vous participez à la préparation, l’organisation et la réussite des chantiers, en fédérant les équipes et en garantissant sécurité et délais.

Vous assurez l'accompagnement des chefs d'équipe et sous-traitants, coordonnez les ressources et suivez les procédures internes, avec un focus sur la qualité et la performance sur le terrain.

Qualifications

• Capacité à diriger et fédérer des équipes sur chantiers de montage de charpentes métalliques.
• Connaissance des règles de sécurité et des PPSP.
• Gestion administrative et planification des travaux.

Responsabilités

• Préparer et planifier les chantiers de montage de charpentes métalliques.
• Organiser quotidiennement les équipes et suivre l'avancement.
• Manager les chefs d'équipe, monteurs, intérimaires et sous-traitants.
• Coordonner les besoins humains, matériels et logistiques.
• Contrôler la sécurité, la qualité et les procédures internes.
• Suivre les délais et identifier les points de blocage.
• Appuyer le Responsable des Monteurs sur les aspects opérationnels et administratifs.
• Remonter les informations terrain pour améliorer l'organisation.

Connaissances

Leadership

Réactivité

Organisation

Planification

Préparer l'exécution du chantier

Anticiper dangers/problèmes

Appui technique sur le chantier

Assistance équipes

Suivi administratif

Respect PPSP

Réunions préparatoires

Formation

Agent de maîtrise

Permis B

CACES R486, 482 et 483

Description du poste

Rejoignez une équipe dynamique au coeur de nos projets de construction métallique !Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Adjoint(e) au Responsable des Monteurs pour accompagner notre activité de montage de charpentes métalliques.Véritable bras droit du Responsable des Monteurs, vous jouez un rôle clé dans la préparation, l'organisation et la réussite de nos chantiers. Vous êtes un relais opérationnel de terrain, capable de fédérer les équipes, d'anticiper les besoins et de garantir la qualité des réalisations dans le respect des exigences de sécurité, de délais et de performance.

Vos missions principales

• La préparation et la planification des chantiers de montage de charpentes métalliques
• L'organisation quotidienne des équipes et le suivi de l'avancement des travaux
• L'accompagnement et le management des chefs d'équipe, monteurs, intérimaires et sous-traitants
• La coordination des besoins humains, matériels et logistiques nécessaires au bon déroulement des opérations
• Le contrôle du respect des règles de sécurité, qualité et procédures internes
• Le suivi des délais et l'identification des éventuels points de blocage
• L'appui au Responsable des Monteurs sur les aspects opérationnels et administratifs
• La remontée d'informations terrain afin d'améliorer continuellement l'organisation des chantiers

Experience: 2 An(s)

Compétences

• Préparer l'exécution du chantier
• Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
• Apporter un appui technique aux équipes de chantier
• Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs
• Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité
• Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
• Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSP)
• Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études
• CACES R486, 482 et 483

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Travaux de montage de structures métalliques

Liste des qualités professionnelles

• Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé
• Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.