Adjoint Manager de Supermarché Parcours Certifiant (HF)

Neem een vliegende start met het management traineeship van Lidl; Montauban; Sur place; EUR 32 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de grande distribution recherche un Adjoint Manager de Supermarché pour rejoindre son équipe dynamique. Le poste nécessite de gérer une équipe, d'assurer la propreté du magasin et d'optimiser la satisfaction client. Les candidats doivent avoir une expérience en management et un sens commercial développé. Ce poste en CDI offre un salaire évolutif avec des possibilités de carrière vers des postes de direction.

Prestations

Un salaire évolutif sur 13 mois

Prime d'ancienneté

Formation certifiante

Équilibre vie professionnelle/vie privée

Possibilités d'évolution de carrière

Qualifications

• Personnalité managériale et positive dans l'équipe.
• Bon sens des responsabilités et capacités organisationnelles.
• Dynamique et réactif(ve).

Responsabilités

• Former et motiver le personnel.
• Garantir la propreté et le bon approvisionnement.
• Assurer un service client irréprochable.
• Mettre en place des opérations promotionnelles.

Connaissances

Management

Organization

Commercial Sense

Responsiveness

Team Motivation

Formation

Bac avec 3 ans d'expérience en management

Bac 2 avec 1 an d'expérience en management

Bac 3 avec ou sans expérience

Description du poste

Introduction

Travailler chez Lidl cest bien plus qu'un job ! Cest motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain afin de satisfaire au mieux nos clients !

En rejoignant notre équipe tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Missions

En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques tu prends en charge la gestion commerciale administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :

• Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et latteinte des objectifs
• Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement de disponibilité et de fraîcheur des produits
• Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes
• Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage
• Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial
• Être le garant d'un service client irréprochable.

Profil

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non nous recherchons avant tout une personnalité.

• Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes
• Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts
• Tu es réactif(ve) dynamique et tu as le sens du commerce

Si tu as répondu oui à ces questions alors hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Candidature

Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra selon ta situation :

• Bac avec 3 ans d'expérience en management
• Bac 2 avec 1 an d'expérience en management
• Bac 3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution

Rejoindre Lidl

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

• Un poste en CDI statut agent de maîtrise avec 35H de travail hebdomadaire
• Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 brut annuel à l'embauche 33 626 après 1 an et 35 241 après 2 ans
• Un salaire versé sur 13 mois
• Une valorisation du temps de travail car chez Lidl chaque minute travaillée est payée
• Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà
• Une prime de participation et / ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise)
• Un meilleur équilibre vie professionnelle / vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance
• Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique
• Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché.

Rejoindre Lidl cest également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH nos engagements en termes d'égalité Femme / Homme de diversité & inclusion mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun un aménagement matériel et / ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Informations complémentaires

Required Experience : Manager

Key Skills : Engineering Support, MAC, Hydraulic, General Services, Ado, Health Education

Employment Type : Full Time

Experience : years

Vacancy : 1