Adjoint Exploitation H/F

Excoffier Recyclage; Villy-le-Pelloux; Sur place; EUR 24 373 - 29 194; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Primes annuelles

Participation

Intégration au sein d'une équipe solidaire

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans le recyclage recherche un Adjoint Exploitation à Villy-le-Pelloux. Vous serez responsable de la gestion opérationnelle au quotidien, supervisant les équipes et assurant le suivi des performances. Idéalement formé en management, vous avez une expérience réussie dans un environnement industriel. Le poste propose un contrat CDI de 40 heures avec une rémunération à partir de 2 400 € brut mensuel et des primes annuelles.

Qualifications

• Expérience réussie dans un environnement d'exploitation industrielle ou production.
• Maîtrise des outils bureautiques et aisance avec les logiciels métier.
• Sens du service et du travail en équipe.

Responsabilités

• Gérer les activités quotidiennes liées à l'exploitation.
• Encadrer les équipes et assurer la communication.
• Collaborer avec les services supports.

Connaissances

Management

Logistique

Organisation

Leadership

Réactivité

Formation

Formation en management, logistique ou exploitation (bac +2/+3)

Outils

Logiciels métiers

Description du poste

Si vous vous sentez préoccupé par l’Environnement et que vous recherchez une mission qui a du sens, ce qui va suivre va sûrement vous intéresser !

La Mission d'EXCOFFIER Recyclage en quelques mots : Récupérer, Trier et Valoriser !

Acteur local, EXCOFFIER Recyclage est une entreprise familiale de 400 collaborateurs spécialisée dans le recyclage et la valorisation de nos ressources par la gestion des déchets, présente à travers un réseau de 15 sites sur la Savoie et la Haute-Savoie.

Nous cherchons dans le cadre de notre développement pour notre site de Villy le Pelloux (74),un Adjoint Exploitation (H/F)en CDI pour une prise de poste au plus tôt.

Sous la responsabilité du Responsable de Site, vos principales missions seront de l'accompagner au quotidien dans la gestion opérationnelle, managériale et organisationnelle de l’exploitation. Vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement, la performance et la sécurité du site.

🎯 MISSIONS

Coordination de l'Exploitation

• Contribuer à l’organisation des activités quotidiennes : gestion des flux, implantation des matières, suivi de la propreté et des stocks.
• Participer au contrôle de la qualité des réceptions et expéditions.
• Veiller à la bonne saisie des données (pesées, documents réglementaires, enregistrements).
• Participer au suivi des indicateurs de performance et à la mise en place d’actions correctives.

Appui Managérial

• Encadrer les équipes en soutien du Responsable de site : coordination, animation, accompagnement.
• Transmettre les consignes, assurer une communication claire et un relai efficace auprès des équipes.
• Participer à l’accueil, la formation et l’intégration des nouveaux collaborateurs.
• Suivre les plannings, présences et besoins opérationnels du personnel.

Relations internes et externes

• Collaborer avec les services supports (logistique, commercial, administratif, RH, QSE…).
• Participer au "devoir d’alerte" en remontant toute anomalie, incident ou proposition d’amélioration.
• Participer à l’organisation des flux logistiques pour garantir fluidité et sécurité.
• Veiller au respect des règles de sécurité, d’hygiène et des procédures internes.

PROFIL

• Idéalement issu(e) d’une formation en management, logistique ou exploitation (bac +2/+3).
• Expérience réussie dans un environnement d’exploitation industrielle ou production.
• Maîtrise des outils bureautiques et aisance avec les logiciels métier.
• Grande réactivité et sens de l’organisation.
• Leadership naturel : capacité à animer, fédérer et motiver.
• Rigueur, autonomie, sens des responsabilités.
• Sens du service et du travail en équipe.
• Goût pour le terrain et présence régulière auprès des équipes.

CONTRAT

De notre côté, nous vous offrons une expérience humaine basée sur une intégration au sein d'une équipe solidaire, une mission porteuse de valeurs et le développement de vos compétences.

Contrat à Durée Indéterminé

CDI / 40 heures.

Une rémunération à définir en fonction du profil (à partir de 2 400 € brut mensuel) avec 2 primes annuelles spécifiques à l'activité, et la participation.

Alors prêt à nous rejoindre ?

Pour Valoriser ENSEMBLE l'Avenir !

N'attendez plus et postulez !