Adjoint(e) à la direction garderie saisonnière (H/F) Non logé

CC BUECH-DEVOLUY

Le Dévoluy

Sur place

EUR 23 000 - 26 000

Plein temps

Il y a 11 jours
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Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant
Prime de panier
Complémentaire santé

Résumé du poste

CC BUECH-DEVOLUY recrute un Adjoint(e) à la direction d'une garderie saisonnière à Le Dévoluy pour la période du 9 décembre 2026 au 10 avril 2027 inclus. L'accueil, la sécurité et le bien‑être des enfants seront assurés, avec soutien à la direction et à une petite équipe.

Le poste implique la gestion administrative et l'organisation d'activités, en horaires 35–40 h sur 7 jours, avec deux jours de congé par semaine, formation exigée et respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Qualifications

  • Diplôme requis : Auxiliaire de puériculture ou équivalent.
  • Organisation du travail : 35–40 h par semaine, lundi au dimanche.
  • Indemnités et avantages : tickets restaurant, compl. santé, avances éventuelles.
  • Formation et exigences liées à l'hygiène et à la sécurité.

Responsabilités

  • Garantir un accueil de qualité aux enfants et sécurité.
  • Manager une petite équipe et organiser les plannings.
  • Gestion administrative courante de la structure.
  • Organiser et animer les activités quotidiennes.
  • Assister ou remplacer la direction pour l'encadrement et les caisses.

Connaissances

Concevoir un projet éducatif
Rédiger un rapport
Autonomie
Capacité managériale
Capacité relationnelle
Goût du contact avec les enfants
Réglementation hygiène et sécurité
Secret professionnel
Sens du travail en équipe

Formation

Auxiliaire puériculture diplôme d'État
Bac ou équivalent

Description du poste

Adjoint(e) à la direction garderie saisonnière (H/F) Non logé

Adjoint(e) à la direction garderie saisonnière (H/F) Non logé 05 - Dévoluy

Offre n° 213SVGJ
Adjoint(e) à la direction garderie saisonnière (H/F) Non logé

Poste à pourvoir du mercredi 9 décembre 2026 au samedi 10 avril 2027 inclusVenez rencontrer directement l'employeur lors du Forum du Buech-Dévoluy le mardi 13 octobre 2026 de 09h à 12h30 au Quai des Arts à VEYNES avec votre cv.MISSIONS PRINCIPALES:- Garantir un accueil de qualité aux enfants par une prise en compte globale des besoins de l'enfant (santé, sécurité, bien-être, épanouissement).- Manager une petite équipe- Gestion administrativeDÉTAIL DES MISSIONS :Accueil et encadrement des enfantsAccueil des parentsStimule et coordonne au quotidien l'action éducativede l'équipeOrganise et anime des activités au sein de la structureAssiste ou remplace la direction pour l'encadrement de 2 agentsAssiste ou remplace la direction pour les plannings des agents, tenue de caisse

Diplôme requisAuxiliaire de puériculture diplômé(e) d'État ou à titre dérogatoire tous les diplômes listés dans l'articleR 2334.46 du code de la Santé Publique pour les structures de 21 à 40 places.Organisation du travail : du lundi au dimanche inclus ; 2 jours congés hebdomadaires par semaineIndemnité forfaitaire dimanches et fériés + tickets restaurant au 2ème mois de présence ; participation employeur 15€/ mois pour laprévoyance et 15€ / mois pour la santé si adhésion au contrat groupe CDG.Durée hebdomadaire de travail : 35h à 40 h

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 2202.1 Euros
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
Déplacements Déplacements: Jamais SUPERDEVOLUY
Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
  • Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
  • Concevoir un projet éducatif
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Autonomie, prise d’initiatives, organisation
  • Capacité managériale
  • Capacité relationnelle
  • Contribution au rayonnement de la collectivité
  • Goût du contact avec les enfants
  • Réglementation en matière d’hygiène et sécurité
  • Secret professionnel exigé
  • Sens du travail en équipe
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale
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