Adjoint de rayon H/F

PROSOL; Champagnole; Presencial; EUR 25.000 - 30.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Prime individuelle

Bon d’achat

Formation par EMF

Mutuelle familiale

Perspectives d’évolution

Descripción de la vacante

fresh. recrute un adjoint de rayon (second de rayon) pour rejoindre l'équipe Frais. Vous serez responsable de l'accueil et du conseil client, de la coupe et dégustation de fromages, de la réception et mise en rayon, et du suivi des stocks dans un magasin de proximité dédié aux produits frais.

Le poste implique des horaires tournants, travail le week-end et en période festive, en environnement réfrigéré. Prime et avantages proposés; prise de poste dès que possible.

Formación

• Vous avez l'âme d'un commerçant et la passion des bons produits
• Vous avez un excellent relationnel et aimez le contact client
• Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain
• Vous êtes rigoureux et dynamique

Responsabilidades

• Accueil client, conseil et fidélisation
• Coupe de fromages et dégustation pour faire découvrir les produits
• Réception, contrôle qualité et mise en rayon des produits
• Tenue du rayon, réapprovisionnement et gestion des rotations
• Respect des normes d'hygiène et sécurité alimentaire
• Passage des commandes et suivi des stocks
• Animation de l'équipe sur le terrain

Descripción del empleo

• Rémunération: jusqu'à EUR 2,430 - tous les mois

Description de l'entreprise

fresh.c'est500m² de surface de vente dédiés au bon, au frais, pour le meilleur goût ! + 75 magasins à travers la France, situés en zone rurale ou semi-urbaine.fresh., magasin de proximité, propose en libre-service tous les rayons de produits frais (fruits etlégumes, viandes, poissons, fromages, charcuterie, crémerie, traiteur), soigneusement sélectionnés selon une charte qualité exigeante.

Depuis plus de 30 ans,Prosolest le spécialiste du produit frais en France, avec une offre large, diversifiée et accessible dans plus de 450 magasins (Grand Frais,fresh., Mon-Marché.fr, La Boulangerie du Marché,BioFrais…).Sa force ? Une maîtrise complète, du champ à l'assiette, pour garantir fraîcheur, goût et qualité jusqu'en magasin.

Description du poste

Vos missions au quotidien

En tant qu'Adjoint de rayon, appelé chez nous Second de rayon, vous rejoignez une équipe de spécialistes au rayon Frais. Votre expertise produit et votre sens du commerce font toute la différence chaque jour.

• L'accueil client, le conseil et la fidélisation
• La coupe de fromages et dégustation pour faire découvrir nos produits
• La réception, le contrôle qualité et la mise en rayon des produits
• La tenue du rayon, le réapprovisionnement et la gestion des rotations
• Le respect des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de la charte de retrait des produits
• Le passage des commandes et le suivi des stocks
• L’animation de l’équipe sur le terrain.

Vous vous reconnaissez si

• Vous avez l'âme d'un commerçant et la passion des bons produits
• Vous avez un excellent relationnel et aimez le contact client
• Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain
• Vous êtes rigoureux et dynamique

Ce qui serait un plus

• Une connaissance des produits frais
• Une expérience en vente alimentaire ou grande distribution

Informations complémentaires

Ce que vous devez savoir avant de postuler

• Horaires tournants : tôt le matin, selon planning à préciser en magasin
• Travail le week-end et jours fériés possible (majorés)
• Poste debout, port de charges, environnement réfrigéré
• Prise de poste : dès que possible

Pourquoi travailler chezfresh. ? (Plutôtqu'ailleurs)

• Rémunération : 2430eurosbrut/mois
• Prime individuelle pouvant atteindre 175eurosbrut/mois
• Heures supplémentaires rémunérées, dimanches majorés
• Bon d’achatà valoir dans nos magasins
• Formation par notre École des Métiers du Frais (EMF), accès aux CAP métier
• Une mutuelle familiale avantageuse
• Perspectives d’évolution : responsable de rayon, chef de secteur

Rejoignez une entreprise Certifiée Best Workplace 2026, reconnue pour la qualité de vie au travail de ses collaborateurs.

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Nous utilisons l'intelligence artificielle pour nous aider à traiter les candidatures, mais chaque dossier est ensuite examiné par un membre de notre équipe recrutement.

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