Adjoint d'animation H/F

Communaute de Communes de Selestat; Sélestat; Sur place; EUR 20 088 - 25 668; Plein temps

Résumé du poste

Communaute de Communes de Selestat recherche un employé qualifié pour encadrer et animer des enfants lors des accueils périscolaires et des loisirs. Vous assurerez le service de restauration durant la pause méridienne et participerez activement aux activités d'animation proposées.

Vous devrez veiller à la sécurité, gérer les relations avec les familles et coordonner les activités en lien avec le projet éducatif du site. Débutants acceptés selon les postes, avec possibilités de formation.

Qualifications

• Expérience ou formation en animation d'enfants et en animation de groupes.
• Capacité à communiquer avec les enfants et les familles.
• Sens de l'organisation et de la sécurité lors des activités.

Responsabilités

• Accueillir les enfants et assurer l'encadrement et l'animation
• Veiller à l'hygiène et à la sécurité pendant les activités et les repas
• Participer à l'accueil périscolaire et aux activités des loisirs
• Gérer les relations avec les familles et transmettre les informations
• Préparer et dé organiser les espaces et matériel nécessaire
• Participer à la vie du site et aux projets éducatifs en lien avec le directeur

Connaissances

Techniques d'animation de groupes

Communication avec les enfants et les 

Formation

Qualification Employé qualifié

Description du poste

Responsabilités

• Accueillir les enfants et assurer l'encadrement et l'animation des enfants ainsi que le service de restauration durant la pause méridienne (2h30 par jour)
• Assurer l'encadrement et l'animation des enfants durant l'accueil périscolaire du soir (2h45 par jour)
• Participer activement aux accueils de loisirs (mercredis - petites vacances et vacances d'été selon un planning établi annuellement)
• Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
• Comptabiliser les présences des enfants aux différents temps d'accueil, faire régulièrement l'appel et signaler les changements
• Surveiller activement tous les moments de la journée
• Aider pour le passage à la sieste, aux WC, au lavage des mains
• Vérifier l'application des règles de sécurité et effectuer une veille sanitaire (comportements, soins, ...)
• Veiller au bon déroulement des déplacements le cas échéant
• Aménager les espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité
• Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, veiller au respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant l'échange
• Prendre en compte les PAI, mettre en place les recommandations en vigueur
• Mettre en œuvre les projets pédagogiques et d'animations du site :
• Proposer, concevoir et mettre en œuvre les projets pédagogiques et programmes d'activités en lien avec le projet éducatif de l'établissement et avec l'animateur-référent auquel il est rattaché
• Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations
• Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public et dans le respect des rythmes des enfants
• Animer chaque moment d'animation auprès des enfants
• Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants
• Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation aux animateurs-référents
• Participer à la relation avec les familles :
• Assurer les transmissions quotidiennes en direction des familles
• Prendre part aux actions en relation avec les familles
• Participer au fonctionnement du site et enrichir la vie de l'équipe d'animation :
• Participer aux réunions d'équipe et aux différents temps de réunions (avec la direction enfance/jeunesse, le responsable du site, les partenaires, entre pairs, avec les animateurs)
• Entretenir des relations quotidiennes avec ses collègues, les partenaires et les usagers, apporter et partager ses connaissances et ses savoirs
• Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participer aux inventaires et aux recensements des besoins en matériel
• Nettoyer et remettre en état les locaux selon les protocoles mis en place
• S'inscrire dans une démarche partenariale et participer à des projets transversaux avec les autres services de la CCS (autres périscolaires, service jeunesse intercommunal, ...) ou des partenaires extérieurs (associations, Ville de Sélestat)

Deux postes sont à pourvoir, l'un pour fin septembre, l'autre pour mi-octobre. Temps de travail annualisé, variable en fonction des obligations de service. Interventions ponctuelles les WE et en soirée.

Expérience

Débutant accepté

Compétences

• Techniques d'animation de groupes
• Techniques de motivation
• Communication avec les enfants et les adolescents
• Gestion de la diversité culturelle
• Procédures d'urgence et de premiers secours
• Psychologie de l'enfant et de l'adolescent
• Réglementations des centres de loisirs
• Procédures de prise en charge des enfants mineurs
• Droit de l'enfant et protection des mineurs
• Sécurité des espaces de jeu
• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité
• Prévenir et résoudre les conflits
• Accueillir, rassurer, orienter, informer une personne et son entourage
• Coordonner les activités pédagogiques adaptées à l'âge des enfants, des jeunes
• Veiller au respect des règles de vie collective
• Encourager la participation de chaque membre du groupe
• Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie
• Superviser la sécurité des enfants et adolescents durant les activités
• Documenter les progrès et les incidents pour chaque jeune
• Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action
• Participer à la mise en place de projets éducatifs
• Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
• Adapter les activités en fonction des saisons et des événements
• Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels
• Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge
• Animer une séance d'activités physiques en veillant à respecter la sécurité liée à la pratique
• Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur
• Proposer des activités communautaires pour renforcer la cohésion
• Favoriser l'intégration sociale des jeunes
• Faciliter la communication par des activités artistiques
• Encourager la participation active des personnes
• Stimuler les capacités cognitives et motrices
• Promouvoir l'interactivité et la collaboration
• Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
• Encourager l'expression personnelle des jeunes
• Soutenir les jeunes dans leur scolarité
• Assurer la confidentialité des informations familiales
• Utiliser les outils numériques
• Sensibiliser à l'environnement et promouvoir le développement durable
• Communiquer efficacement avec les familles
• Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés
• Promouvoir les valeurs éthiques et civiques
• Assurer la sécurité des participants durant les activités
• Connaissance du fonctionnement des collectivités
• Capacité d'adaptation
• Connaissance de la réglementation SDJES, PSC1
• Connaissance du public, de ses besoins
• Connaissance des accueils de loisirs

Qualification

Employé qualifié

Secteur d'activité

Administration publique générale

Qualités professionnelles

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
• Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.