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Actuaire Prudentiel Non-Vie F/H

Covéa Insurance plc

Le Mans

Sur place

EUR 45 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 23 jours

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Résumé du poste

Un leader de l'assurance recherche un Actuaire Prudentiel Non-Vie à Le Mans. Vous serez responsable de la gestion des provisions techniques et de l'optimisation des processus de calcul. Le candidat idéal a une formation en actuariat/la statistique et une première expérience en non-vie. Vous travaillerez avec des outils comme SAS et Python dans un environnement d'équipe dynamique.

Qualifications

  • Diplômé(e) d’une école d’actuariat, d’ingénieurs ou d’une université en statistiques.
  • Première expérience en actuariat non-vie requise.
  • Maîtrise de plusieurs outils statistiques.

Responsabilités

  • Mesurer et piloter des provisions techniques selon Solvabilité II.
  • Calculer le risque de souscription en non-vie.
  • Optimiser et fiabiliser les processus de calcul.

Connaissances

SAS
Excel VBA
Python
Power BI
ResQ

Formation

Diplôme d’actuariat ou équivalent
Description du poste
Actuaire Prudentiel Non-Vie F/H

Intégrez une équipe dynamique de 9 collaborateurs au sein du service Actuariat Prudentiel Non Vie, rattaché à la Direction Actuariat du groupe Covéa, et contribuez à la solidité financière des marques MMA et GMF.

Votre mission

En tant qu’actuaire, vous jouerez un rôle clé dans :

  • La mesure et le pilotage des provisions techniques en norme Solvabilité II;
  • Le calcul du risque de souscription en non-vie et santé ;
  • L’optimisation et la fiabilisation des processus de calcul, notamment via l’amélioration de la qualité des données.
Vos responsabilités au quotidien

Provisionnement et modélisation

  • Calcul et optimisation des provisions pour sinistres (IARD, santé/prévoyance, réassurance) en annuel et infra-annuel ;
  • Analyse des mouvements et interprétation en lien avec les activités business ;
  • Rédaction des documents de référence ;
  • Contrôles de premier niveau (qualité des données, conformité aux instructions groupe) ;
  • Exploration de méthodes de modélisation alternatives ;
  • Définition d’indicateurs pour affiner le suivi et l’analyse des mouvements.
Suivi de la sinistralité
  • Mise à jour et amélioration des tableaux de bord ;
  • Préparation des supports pour les instances de pilotage (BI).
Processus et qualité des données
  • Proposition d’optimisations des processus de calcul ;
  • Sécurisation de la collecte des données prudentielles ;
  • Harmonisation des pratiques entre marques (covéatisation technique).
Pourquoi choisir ce poste ?

Rejoindre l’équipe Actuariat Prudentiel Non Vie, c’est :

  • Intervenir sur un périmètre large : 8 entités IARD et santé/prévoyance, dont une en réassurance ;
  • Travailler avec des outils reconnus : ResQ, Power BI, SAS, Excel VBA, Python… ;
  • Collaborer avec de nombreuses directions du groupe : actuariat, réassurance, comptabilité, risques, technique, contrôle de gestion…
Envie d’en savoir plus ?

Nous serons ravis d’échanger avec vous sur les enjeux du poste, les projets de l’équipe et les perspectives d’évolution au sein du groupe Covéa.

Et si c’était vous ?

Vous êtes curieux et passionné par les enjeux actuariels ? Ce poste est fait pour vous si vous vous reconnaissez dans le profil suivant :

  • Formation : diplômé(e) d’une école d’actuariat, d’ingénieurs ou d’une université avec une spécialisation en statistiques, mathématiques ou data science.
  • Expérience : vous justifiez d\'une première expérience en actuariat en non-vie. Soit en provisionnement, soit sur une expérience vous ayant permis de développer autonomie et technicité.
  • Compétences techniques : vous avez une appétence pour la programmation et maîtrisez plusieurs outils parmi SAS, Excel VBA, Python, Power BI, ResQ, etc.
  • Communication : vous êtes à l’aise à l’oral comme à l’écrit, notamment pour présenter vos travaux au Management de la Direction Actuariat Groupe.
  • Soft skills : vous aimez travailler en équipe, faites preuve de rigueur, de dynamisme et d’un esprit d’analyse affûté.
  • Bonus : une connaissance de la construction et/ou une pratique de ResQ serait un véritable atout.

Covéa est un groupe mutualiste engagé, constitué des marques MAAF, MMA, GMF et du réassureur PartnerRe.

Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France.

Rejoignez le leader de l’assurance, contribuez à sa réussite : votre talent, notre engagement !

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