Acheteur Produits Alimentaires H/F

Kicklox; Lyon; Hybrid; EUR 55,000 - 65,000; Full time

Job summary

Kicklox recherche un responsableAchats en CDI pour superviser l’approvisionnement alimentaire à Lyon, avec une forte orientation qualité et sécurité. Poste en présentiel avec télétravail partiel, localisation 8e arrondissement.

Expérience confirmée demandée: 7+ ans en achats et approvisionnement, maîtrise des normes alimentaires, et fortes compétences en négociation et analyse. Contexte international et collaboration interéquipes possible.

Qualifications

• Expérience de 7+ ans en achats et approvisionnement.
• Connaissance des normes de sécurité alimentaire.
• Bonnes compétences d'analyse et de négociation.

Responsibilities

• Garantir la qualité et la sécurité des produits alimentaires achetés, en respectant les réglementations et standards.
• Négocier des contrats pour obtenir le meilleur rapport qualité-prix.
• Collaborer avec les équipes logistiques pour optimiser la chaîne d'approvisionnement.
• Travailler avec les équipes de développement de produits pour introduire de nouvelles lignes.

Skills

Négociation

Sécurité alimentaire

Logistique

Job description

Secteurs

Automobile, Aéronautique, Spatial, Défense & Sécurité, Ferroviaire, Télécommunications, Energie, Services & Systèmes d'Informations, Chimie / Pétrochimie, Digital & E-Commerce, Naval, Machines & Industrie Lourde, Pharmaceutique / Biotechnologie, Banque & Assurance, BTP

Description De L'offre

• Sélectionner et auditer les fournisseurs de produits alimentaires, tant locaux qu'internationaux.
• Négocier des contrats pour assurer le meilleur rapport qualité-prix.
• S'assurer que tous les produits achetés respectent les normes de sécurité alimentaire.
• Travailler avec les équipes de développement de produits pour introduire de nouvelles lignes de produits.
• Analyser les tendances du marché pour rester à jour avec les évolutions de l'industrie alimentaire.
• Collaborer avec les équipes logistiques pour optimiser la chaîne d'approvisionnement.
• Participer à des salons et des conférences pour maintenir un réseau de contacts professionnels.

Missions à réaliser

Garantir la qualité et la sécurité des produits alimentaires achetés, en respectant les réglementations et standards de l'industrie alimentaire, et en optimisant les coûts et les processus d'approvisionnement pour soutenir les objectifs de production de l'entreprise.

Modalités

• Date de démarrage : dès que possible
• Date de fin : non spécifiée
• Candidats recherchés : 1
• Expérience : 7+ ans
• Type de contrat : CDI, Temps complet
• Rémunération : 55000 € - 65000 € par an selon expérience
• Localisation : 8th arrondissement, Lyon, France
• Télétravail partiel

Compétences requises

Negociation, Securité alimentaire, logistique

Description Du Profil

• Connaissance des normes de sécurité et qualité alimentaire - Compétences en achats et approvisionnement de produits alimentaires - Capacité d'analyse de la qualité des produits - Sens de l'organisation - Attention aux détails - Compétences relationnelles - Capacité à travailler sous pression

Langues

Français

À propos de l'entreprise

Les secteurs d'activité

Automobile, Aéronautique, Spatial, Défense & Sécurité, Ferroviaire, Télécommunications, Energie, Services & Systèmes d'Informations, Chimie / Pétrochimie, Digital & E-Commerce, Naval, Machines & Industrie Lourde, Pharmaceutique / Biotechnologie, Banque & Assurance, BTP

Présentation

• Sa plateforme de Talent Management System digitalise tout le processus de référencement de compétences, de staffing de projets et de suivi de mission pour gagner en réactivité et en qualité sur la collaboration.
• Sa communauté inédite de plus de 150.000 talents tech qualifiés se mobilise à la demande sur des missions freelances ou pour être recruté directement en CDI.
• Son équipe d’experts métiers accompagne et conseille ses clients et sa communauté sur chacune des phases des projets confiés ainsi que sur leur transformation digitale.

Fort de ces 3 piliers de son ADN, Kicklox déploie des services digitaux hybrides pour aider ses clients à mobiliser rapidement et sans limite toutes leurs compétences nécessaires pour faire face à la guerre des talents de l’industrie, la tech et l’innovation.

Taille de l'entreprise

Entre 15 et 50 salariés