Acheteur BTP H / F

Dynabuy; Saint-Herblain; Sur place; EUR 39 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une centrale d'achats recherche un(e) Acheteur(euse) Production passionné(e) par le secteur BTP. Vous serez responsable de la prospection et du développement de nouveaux fournisseurs tout en négociant des accords commerciaux attractifs. Ce poste basé à Saint Herblain offre une rémunération intéressante de 39 à 45 K€ avec des primes sur objectifs. Deux jours de télétravail par semaine sont possibles, et vous travaillerez dans un environnement stimulant et en pleine croissance.

Prestations

Rémunération attractive

Télétravail 2 jours par semaine

Déplacements ponctuels

Qualifications

• Expérience d'au moins 5 ans en achats directs ou indirects.
• Aisance dans la prospection et la négociation.
• Appétence pour le secteur BTP est un atout.

Responsabilités

• Sourcer de nouveaux fournisseurs et développer le portefeuille existant.
• Négocier les conditions tarifaires et commerciales.
• Accompagner les fournisseurs et suivre les KPI de performance.

Connaissances

Prospection ciblée

Négociation

Relationnel

Analyse

Gestion de projets

Formation

Formation supérieure Bac +3 à Bac +5

Outils

Outils CRM

Excel

Description du poste

Vous aimez négocier, bâtir des relations durables et créer des partenariats gagnant-gagnant ?

Rejoignez Dynabuy, la centrale d'achats permet aux TPE, PME et ETI de bénéficier des mêmes avantages que les grands groupes, en mutualisant la puissance d'achat de milliers d'entreprises françaises.

Avec plus de 120 accords fournisseurs négociés (intérim, véhicules, fournitures, restauration, BTP, énergie), nous poursuivons notre développement et recrutons un(e) Acheteur(euse) Production avec une forte appétence pour le secteur du BTP.

Votre mission : sourcer de nouveaux fournisseurs et développer le portefeuille existant.

Prospection & sourcing fournisseurs

• Identifier, cibler et approcher de nouveaux fournisseurs stratégiques (grands comptes, industriels, distributeurs, prestataires spécialisés).
• Mener des analyses de marché, réaliser le mapping de comptes et construire votre plan de prospection.
• Présenter le modèle Dynabuy et les avantages du référencement à vos interlocuteurs.
• Alimenter et suivre votre activité dans le CRM.

Négociation & contractualisation

• Négocier les conditions tarifaires et commerciales pour nos adhérents et pour Dynabuy (frais de courtage, référencement, remises).
• Formaliser les accords-cadres et piloter les appels d'offres en lien avec les fournisseurs.
• Garantir la rentabilité et la cohérence des offres sur votre périmètre.

Suivi & animation des partenariats

• Accompagner les fournisseurs dans la mise en oeuvre et la valorisation de leur offre.
• Suivre les KPI de performance, identifier les leviers d'optimisation et proposer des actions conjointes.
• Collaborer étroitement avec les équipes communication, marketing et grands comptes pour maximiser la visibilité des accords sur la centrale.

De Formation supérieure Bac +3 à Bac +5 (commerce, achats, négociation), vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans en achats directs ou indirects, idéalement dans une centrale d'achats dans la grande distribution spécialisée ou dans l'industrie.

Qualifications

• Aisance dans la prospection ciblée et la négociation à fort enjeu. Vous savez construire des relations durables.
• Une expérience ou appétence pour le secteur BTP est un vrai atout.
• Maîtrise des outils CRM et des méthodes de pilotage (suivi KPI, Excel).
• Esprit analytique, sens du résultat et excellent relationnel.
• Organisé(e), structuré(e) et orienté(e) résultats, vous savez gérer plusieurs projets de front et travailler en équipe.

Ce que nous offrons

• Rémunération attractive : fixe 39 – 45 K€ + primes sur objectifs jusqu'à 7 K€ annuels.
• Poste sédentaire basé à Saint Herblain, avec 2 jours de télétravail par semaine.
• Déplacement ponctuel à prévoir (salons, rendez-vous prospects, clients).
• Un rôle stratégique et transversal : vous êtes au cœur du développement de notre centrale d'achat.
• Un environnement stimulant, multi-secteurs, en pleine croissance.

Processus de recrutement

• Entretien téléphonique avec notre chargée de recrutement.
• Entretien avec notre Directrice Commerciale Avantages Tarifaires et notre RRH.
• Entretien final avec notre Directrice Générale Adjointe.