ACCOMPAGNEMENT AGRICULTEURS DANS LEUR TRANSITION BAS CARBONE F/H

AGRO D'OC; Monferran-Savès; On-site; EUR 4,000 - 5,000; Part time

Job summary

AGRO D’OC, coopérative d’appui à 1200 agriculteurs du Sud-Ouest, propose un stage de 6 mois au sein du pôle CARBO D’OC pour réaliser le suivi des projets bas carbone et aider à la mesure de l’empreinte carbone des exploitations.

Le stage vise à la construction du montage administratif et financier et à des activités de développement commercial liées à CARBO D’OC, en lien avec les ingénieurs-conseils et les adhérents.

Qualifications

• Étudiant ingénieur agri/agro.
• Goût prononcé pour les techniques culturales, l’agronomie et le travail de terrain.
• Qualités analytiques et relationnelles, rigueur, autonomie, enthousiasme.
• Permis B et voiture personnelle préférable.
• Formation : Ingénieur, Master, DEA, DESS (niv 7)
• Expérience requise : Débutant (0-3 ans)

Responsibilities

• Réalisation des diagnostics de suivi des projets bas carbone des exploitations labellisées.
• Évaluation de l’atteinte des plans d’action initialement choisis par les agriculteurs dans leurs contextes et de la pertinence des leviers mis en œuvre.
• Calcul de leur nouvelle empreinte carbone.
• Construction du montage administratif et financier du projet CARBO D’OC.
• Participation au développement commercial de l’offre CARBO D’OC.
• Participation aux activités du pôle conseil (expérimentation, suivis parcellaires…).

Skills

Ingénierie agro/agri

Analyse et rigueur

Autonomie

Education

Ingénieur (BAC+5)

Master

DEA/DESS (Niv7)

Job description

Descriptif du poste

Type de contrat : Stage (6 mois) Salaire brut annuel : de 4 a 5 K€ (Stage rémunéré. Frais de déplacement pris en charge.) Référence : AA010480

Entreprise :

AGRO D’OC – UNION DES CETA D’OC est une coopérative spécialisée dans le conseil auprès de 1200 agriculteurs céréaliers du Sud-Ouest dans les domaines technique et économique, et plus globalement sur la gestion des exploitations agricoles. Organisée en CETA (Centres d’Études Techniques Agricoles), elle offre une structuration singulière en matière d’accompagnement de ses adhérents agriculteurs.

Depuis plus de 20 ans, AGRO D’OC travaille notamment sur la lutte contre l’érosion et l’amélioration de la fertilité des sols et de l’empreinte carbone de ses adhérents en les accompagnant dans la mise en place des techniques d’agriculture de conservation des sols (couverts végétaux, modes de semis, TCS, amendements organiques, etc.) dans un double objectif de performances économiques et environnementales de leurs exploitations.

En lien avec la volonté d’améliorer l’empreinte carbone de leurs productions, un groupe de 200 adhérents d’AGRO D’OC est en cours de certification LABEL BAS CARBONE Grandes Cultures au sein du projet CARBO D’OC. L’objectif est ainsi pour eux de générer des crédits carbone grâce à l’évolution de leurs pratiques culturales.

L’équipe CARBO D’OC est actuellement dans sa phase de suivi des plans d’action « bas carbone » réalisés, afin d’évaluer l’application des leviers techniques sélectionnés par les agriculteurs et de mesurer l’amélioration réelle de leur empreinte carbone depuis le lancement du projet en 2021.

Missions :

Au sein du pôle conseil d’AGRO D’OC, et en relation directe avec les ingénieurs-conseils et les adhérents de la coopérative, le stage vise notamment à contribuer à la réalisation de ces suivis.

• Réalisation des diagnostics de suivi des projets bas carbone des exploitations labellisées.
• Évaluation de l’atteinte des plans d’action initialement choisis par les agriculteurs dans leurs contextes et de la pertinence des leviers mis en œuvre.
• Calcul de leur nouvelle empreinte carbone.
• Construction du montage administratif et financier du projet CARBO D’OC.
• Participation au développement commercial de l’offre CARBO D’OC.
• Participation aux activités du pôle conseil (expérimentation, suivis parcellaires…).

Profil souhaité

Étudiant ingénieur agri/agro.

Goût prononcé pour les techniques culturales, l’agronomie et le travail de terrain.

Qualités analytiques et relationnelles, rigueur, autonomie, enthousiasme.

Permis B, voiture personnelle preferable.

Formation : Ingénieur, Master, DEA, DESS (niv 7)

Expérience requise : Débutant (0-3 ans)

Conditions

Stage de 6 mois, de janvier/février à juin/juillet, aménageable selon les disponibilités du candidat.

Lieu du stage : Monferran-Savès (25 minutes de Toulouse).

Statut : Stagiaire