Accompagnant éducatif et social / Moniteur éducateur IME 2136

ARSEA; Colmar; On-site; EUR 21,000 - 26,000; Full time

Benefits offered by this job

Repas sur site

Voiture de service

Indemnité vélo

Prime SEGUR

Formation continue

Évolution interne

Job summary

ARSEA recherche un(e) AES ou Moniteur Educateur pour des remplacements ponctuels au sein de l’IME-SESSAD PAYS DE COLMAR. Vous accompagnerez des enfants/jeunes sur les actes de la vie quotidienne et travaillerez dans une équipe pluridisciplinaire, en vous impliquant dans les dynamiques institutionnelles et partenariales.

Diplôme exigé DE AES ou ME ou équivalent; une expérience avec des enfants ou jeunes est souhaitée.

Qualifications

• Diplôme DE AES ou ME exigé ou équivalent.
• Expérience en accompagnement d’enfants/jeunes/jeunes adultes souhaitée.
• Capacité à intervenir dans une équipe pluri-professionnelle.

Responsibilities

• Assister et/ou accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne.
• Intervenir au sein d’une équipe pluri-professionnelle.
• S’impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales.

Skills

Accompagnement quotidien

Travail en équipe

Dynamiques institutionnelles

Education

DE AES

DE Moniteur Educateur

Job description

L’IME-SESSAD PAYS DE COLMAR est composé de 5 sites (Site Catherinettes, site Artisans, SESSAD, dispositif d’autorégulation et UEMA). Il est composé d’environ 130 professionnels qui accompagnent environ 220 usagers présentant une déficience intellectuelle et/ou un trouble du spectre autistique.

Nous recherchons pour l'IME (sites des Catherinettes ou Artisans), qui accompagne sur chaque site environ 68 enfants/jeunes/jeunes adultes, un AES ou Moniteur Educateur pour des remplacements ponctuels.

Votre quotidien à nos côtés :

Vos missions seront :

• Assister et/ou accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne
• Intervenir au sein d’une équipe pluri-professionnelle
• S’impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales

Les avantages à nous rejoindre :

• 18 congés trimestriels supplémentaires par an
• CSE – sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances
• Indemnité kilométrique vélo jusqu’à 400€ par an
• Convention 66
• Des perspectives d’évolution et de mobilité interne
• Reprise en totalité de l’ancienneté
• Prime SEGUR (238€ bruts mensuels)
• Diversité de formations proposées
• Repas sur site
• Mercredi après-midi libre
• Voiture de service
• Congés fixes sur vacances scolaires

Diplôme attendu : DE AES ou ME ou équivalent