Accompagnant Éducatif et Social — Impact et autonomie

Fondationmallet; Richebourg; On-site; EUR 19,000 - 27,000; Part time

Benefits offered by this job

8 semaines de congés par an

Restaurant d'entreprise (2,8€/repas)

Prime de cooptation 200€

Formation interne

Salles de sommeil

Massage (30 min/an)

Ligne d'écoute

Logement social (Aide LOC)

Accès aux offres CSE

Job summary

Fondation Mallet recherche un Accompagnant Éducatif et Social pour la Maison des Bois, située à Richebourg (78). Poste en CDD temps partiel ou plein à pourvoir immédiatement. Vous soutiendrez les résidents en situation de handicap et participerez à leur quotidien, à l’éducation, au bien-être et à l’inclusion sociale.

Profil: diplôme DEAES exigé, empathie, esprit d’équipe et adaptabilité. Rémunération selon diplôme et CCN 51; avantages variés et evolution interne possibles.

Qualifications

• Empathie et bienveillance envers les personnes accueillies.
• Esprit d’équipe et collaboration avec l’équipe éducative.
• Flexibilité et capacité d’adaptation à des situations variées.
• Réactivité et capacité à s’adapter rapidement.
• Capacité à prendre du recul et à gérer des situations complexes avec discernement.

Responsibilities

• Accompagner les personnes dans leurs activités quotidiennes (soins, repas, confort).
• Contribuer à l’action éducative, à l’animation et à l’organisation du quotidien.
• Participer au bien-être et à l’épanouissement des résidents.
• Offrir un soutien de proximité et écoute attentive.
• Favoriser autonomie et inclusion sociale des résidents.

Skills

Empathie

Esprit d'équipe

Flexibilité

Réactivité

Discernement

Education

DEAES (Accompagnant éducatif et social)

Job description

Fondation Mallet recherche un Accompagnant Éducatif et Social pour la Maison des Bois, située à Richebourg (78). Poste en CDD temps partiel ou plein à pourvoir immédiatement. Vous soutiendrez les résidents en situation de handicap et participerez à leur quotidien, à l’éducation, au bien-être et à l’inclusion sociale.

Profil: diplôme DEAES exigé, empathie, esprit d’équipe et adaptabilité. Rémunération selon diplôme et CCN 51; avantages variés et evolution interne possibles.