ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F MAISON D'ACCUEIL SPÉCIALISÉE

AHBFC; Saint-Remy; On-site; EUR 21,000 - 26,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime d’installation 4000€ net

Heures supplémentaires via HUBLO

Job summary

AHBFC recrute un Accompagnant Éducatif et Social pour la Maison d’Accueil Spécialisée Le Village Vert du Breuil à Saint-Rémy-en-Comté (70). CDI, 35h/ semaine, travail en équipes pluridisciplinaires, et fermeture du week-end selon rotation.

Poste à pourvoir rapidement avec prime d’installation et perspectives d’heures supplémentaires via HUBLO. Le candidat doit être diplômé AES/AMP et présenter des qualités d’observation, d’écoute et d’organisation pour favoriser l’autonomie des résidents et leur

Qualifications

• Diplôme d’État d’AES ou d’AMP exigé.
• Capacité d’observation, d’analyse et de réflexion.
• Respect du résident et sens de l’éthique professionnelle.
• Esprit d’initiative et disponibilité.
• Organisation et gestion des priorités du travail.

Responsibilities

• Réaliser un accompagnement social et éducatif au quotidien visant à prévenir, maintenir ou développer l’autonomie de la personne.
• Permettre à la personne accompagnée d’être actrice de son projet de vie.
• Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne et les relations sociales.
• Favoriser l’inclusion de la personne accompagnée et assurer le lien avec les familles et aidants.
• Participer à l’élaboration et à l’évaluation du projet d’accompagnement individuel.

Skills

Observation

Analyse

Respect du résident

Initiative

Ponctualité

Organisation du travail

Souci d’ouverture d’esprit

Informatique

Rendre compte

Travail en équipe pluridisciplinaire

Education

Diplôme d'État AES ou AMP

Job description

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée

Temps de travail : Temps plein

Domaine d'activité : DDESSMS

Département : Haute-Saône (70)

Lieu(x) de travail : Saint-Remy (70)

Date prévisionnelle d'embauche : 09/11/2026

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (1900 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements) recrute :

"ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL" H/F

La Maison d'Accueil Spécialisée "Le Village Vert du Breuil" est située au lieu-dit Le Breuil, dans un cadre agréable et verdoyant, à proximité immédiate du village de Saint-Rémy-en-Comté (70160). Conçue de plain-pied, cette structure ouverte dès 1992, peut accueillir 60 résidents souffrant de déficiences psychiques et présentant un lourd (déficience légère à moyenne avec handicap associé, déficience moyenne à profonde avec handicap associé, polyhandicap, dépendance et perte d’autonomie totales). Les résidents accueillis ne doivent pas présenter de troubles majeurs du comportement.

• Unité « les Eglantines » : 4 chambres individuelles et 10 chambres doubles
• Unité « les Marguerites » : 4 chambres individuelles et 10 chambres doubles
• Unité « les Coquelicots » : 6 chambres doubles

Missions générales

• Réaliser un accompagnement social et éducatif au quotidien visant à prévenir, maintenir ou développer l’autonomie de la personne
• Permettre à la personne accompagnée d’être actrice de son projet de vie
• Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne, les relations sociales
• Favoriser l’inclusion de la personne accompagnée
• Assurer le lien avec les familles, aidants ou tuteurs de la personne
• Participer à l’élaboration, l’évaluation et la présentation du projet d’accompagnement individuel

Compétences requises

• Diplôme d'État d’AES ou d'AMP
• Avoir le sens de l’observation, de l’analyse et de la réflexion
• Être respectueux du résident
• Avoir l’esprit d’initiative
• Faire preuve de disponibilité, de ponctualité
• Savoir organiser son travail en tenant compte des priorités
• Faire preuve d’ouverture d’esprit et curiosité intellectuelle
• Savoir utiliser l’outil informatique
• Savoir rendre compte et transcrire ses observations
• Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire

Conditions de travail

• Horaires de travail négociés en équipe - 35h par semaine
• Journée de 8h00 sans coupé : 6h-14h ou 13h-21h
• Semaine 1 = 5 jours travaillés / Semaine 2 = 4 jours travaillés
• 5 repos par cycle de 2 semaines
• Travail un week-end sur deux
• Prime d'installation de 4000 € net
• Possibilité de faire des heures supplémentaires via HUBLO avec le code AHBFC