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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Domino RH Care Pau recrute un Accompagnant éducatif et social (F/H) pour un CDD d’un mois renouvelable, dans un établissement medico-social à Salies-de-Béarn. Vous accompagnerez des personnes âgées en situation de handicap au quotidien, en veillant à leur confort et à leur sécurité.
Vous contribuerez à maintenir l’autonomie des résidents et participerez activement à la dynamique de l’équipe et au projet d’accompagnement. Début souhaité rapide, poste en intérim via Domino RH Care.
Recrutement / Intérim & bureaux de placement
L’agence DOMINO RH Care recrute pour l’un de ses clients, un établissement médico-social situé à Salies-de-Béarn, accompagnant des personnes âgées en situation de handicap.Dans ce cadre, nous recherchons un Accompagnant éducatif et social (F/H) pour un CDD d’un mois renouvelable, afin de renforcer les équipes et assurer un accompagnement de qualité au quotidien.Chez DOMINO RH, les Richesses Humaines sont au coeur de chaque mission.
Votre engagement fait la différence.
Vos principales missions :
Diplôme d’Accompagnant éducatif et social (DEAES) ou équivalent requisExpérience auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap appréciéeSens de l’écoute, bienveillance et respect de la personneCapacité d’adaptation et esprit d’équipe
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l’étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s’ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.