Accompagnant éducatif et social EHPAD H/F

Itinova; Corbonod; On-site; EUR 22,000 - 30,000; Full time

Job summary

Itinova, basé en Auvergne-Rhône-Alpes, recherche un Accompagnant Educatif et Social. Le poste consiste à aider les personnes dans les actes de la vie quotidienne, à participer à l'amélioration des pratiques éducatives et à respecter la politique de qualité de l'établissement. Un diplôme d'État (DEAES ou DEAMP) est requis pour ce rôle. Rejoignez un groupe engagé dans le service aux personnes vulnérables et aux établissements de santé.

Qualifications

• Diplôme d'État en Accompagnement Educatif et Social requis.
• Connaissance des règles de sécurité.
• Maîtrise des techniques d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne.

Responsibilities

• Apporter une aide individualisée et accompagner dans les actes de la vie quotidienne.
• Participer à la qualité des pratiques éducatives et sociales.
• Adhérer et participer à la politique qualité de l'établissement.

Skills

Capacité à travailler en équipe

Capacités relationnelles

Prévention et gestion de conflits

Education

Diplôme d'État 'Accompagnant Educatif et Social' (DEAES) ou DEAMP

Job description

Itinova est un groupe associatif sanitaire, social et médico‑social à but non lucratif, au service de la personne. Structuré en 6 pôles d'activités, il intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Implanté dans la moitié sud de la France, avec un Siège Social à Lyon, le groupe compte 2 792 salariés et 75 établissements.

Découvrez‑nous sur : https://www.itinova.org/

Responsabilités

• Apporter une aide individualisée et accompagner dans les actes de la vie quotidienne.
• Participer à la qualité des pratiques éducatives et sociales et au développement de l'établissement.
• Adhérer et participer à la politique qualité de l'établissement.

Qualifications

• Diplôme d'État "Accompagnant Educatif et Social" spécialité "accompagnement de la vie en structure collective" (DEAES) ou DEAMP.
• Règles de sécurité.
• Techniques d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne.
• Capacité de prévention et de gestion de conflits.
• Capacités relationnelles.
• Capacité à travailler en équipe.