Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F)

FOYER OCCUPATIONNEL; Gisors; Sur place; EUR 20 000 - 23 000; Plein temps

Résumé du poste

Fédération des APAJH recherche un Employé qualifié pour le foyer de Gisors, en CDD d’un mois, 35 h/semaine. Vous accompagnerez les personnes dans les actes quotidiens, veillerez à leur hygiène, à leur autonomie et à la prise en charge de la vie sociale.

Le poste implique le suivi santé, les rendez-vous médicaux et l’animation d’activités, avec participation au projet personnalisé et collaboration en équipe pluridisciplinaire.

Qualifications

• Expérience similaire indispensable.
• Formation Accompagnement éducatif et social indispensable.
• Permis de conduire nécessaire.

Responsabilités

• Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne et le suivi de leur chambre.
• Assurer bien-être et sécurité, suivre la santé et les rendez-vous médicaux.
• Prévenir et alerter en cas de danger ou de maltraitance.
• Participer à l'élaboration et l'évaluation des projets personnalisés.

Connaissances

Conseiller la personne/famille

Lien social

Repérer risques

Aides matérielles techniques

Permis voiture

Formation

Bac ou équivalent Accompagnement éducatif et social

Description du poste

Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne (entretien de leur chambre et sas, aide dans les démarches administratives, sensibiliser aux règles d'hygiène, favoriser l'autonomie de la personne, veiller à la prise des repas, répondre aux besoins des personnes.)- Assurer le bien-être et la sécurité des personnes accompagnées (suivi santé, accompagner aux rendez-vous médicaux)- Favoriser la communication et l'expression individuelle ou collective des personnes accueilliesProposer, conceptualiser, animer et participer aux activités de loisirs planifiées (encadrer les activités extérieures)- Participer à la dynamique de groupe et gérer les relations à l'intérieur de celui-ci- Elaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets personnalisés (5 références)- Observer les personnes au quotidien : état de santé, comportements, capacités/difficultés, signes de bien-être/souffrance et partager ses information avec l'équipe pluridisciplinaire- Prévenir et alerter concernant les situations de danger ou de maltraitance- Rassembler les éléments permettant le suivi des indicateurs définis dans le projet d'établissement. contrat de remplacement

Type de contrat CDD - 1 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail de nuit
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire

• Selon convention collective

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) - Expérience similaire Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Accompagnement éducatif et social Cette formation est indispensable

Compétences

• Conseiller la personne ou la famille dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
• Maintenir, favoriser le lien social de la personne
• Repérer les comportements ou situations à risques
• Utiliser des aides matérielles techniques adaptées
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Employeur

3 à 5 salariés

Premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, la Fédération des APAJH (110 établissements en gestion directe et 2900 salariés) a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes en situation de handicap.Les foyers de Gisors contribuent à la réussite de cet engagement en associant intégration sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap (handicap psychique et déficience intellectuelle principalement).

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