Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

France Travail; Paris; Sur place; EUR 7 800 - 10 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaire mensuel 802,82 €

Contrat d'apprentissage

Formation en alternance

Résumé du poste

France Travail recrute un/une Accompagnant éducatif et petite enfance (AEPE) à Paris 7e Arrondissement dans le cadre d’un contrat d’apprentissage d’un an.

La formation AEPE prépare à accompagner le développement de l’enfant de 0 à 6 ans et à assurer les gestes de vie quotidienne, l’hygiène, l’alimentation et la sécurité. Le contrat d’apprentissage débute le 1er septembre 2026 et la rémunération suit la grille en vigueur selon l’âge. Rémunération mensuelle brute autour de 802,82 €.

Qualifications

• Diplôme CAP AEPE ou équivalent requis.
• Être majeur(e) et disponible en apprentissage.
• Contrat d’apprentissage accepté et début prévu selon programme.
• Formation d’un an en alternance, démarrage 1er septembre 2026.

Responsabilités

• Accompagner l’enfant dans les gestes de la vie quotidienne et le cadre collectif.
• Organiser et animer des activités d’éveil adaptées.
• Préparer et offrir les repas et boissons adaptés à l’enfant.
• Veiller à l’hygiène, à la sécurité et au bien-être de l’enfant pendant la journée.

Connaissances

Accompagner l'enfant

Développement de l'enfant

Activités d'éveil

Préparer repas

Hygiène et sécurité

Permis B

Formation

CAP AEPE

BEP ou équivalent

Description du poste

Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F) 75 - Paris 7e Arrondissement

Offre n° 212WPKD
Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

Le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) est une formation professionnelle qui prépare aux métiers liés à la petite enfance. Accessible dès 16 ans, il forme les apprenants à accompagner le développement de l'enfant de 0 à 6 ans, tant sur le plan éducatif que dans les soins quotidiens. Ce diplôme permet de travailler dans des structures variées : crèches, écoles maternelles, garderies, ou encore au domicile des familles. Le programme inclut des enseignements sur l'hygiène, l'alimentation, la sécurité, ainsi que des périodes en structures pour acquérir une expérience concrète. Reconnue et valorisée sur le marché de l'emploi, cette formation constitue une base solide pour évoluer dans le secteur de la petite enfance.Formation en contrat d'apprentissageDurée : 1 an (392 heures de formation théorique).Alternance : COURS LE MARDI MATIN ET LE VENDREDI MATINRémunération en fonction de votre âge, selon le barème en vigueurPrérequis :Être titulaire d'un diplôme de niveau CAP ou plusÊtre majeureRépondre aux conditions de l'apprentissageDébut du contrat : 1er septembre 2026

Type de contrat CDD - 10 Mois
Contrat apprentissage Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Travail en horaires variables
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 802.82 Euros sur 12 mois
• Selon grille de rémunération de l'apprentissage

Déplacements Déplacements: Ponctuels Zone départementale

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Etapes du développement de l'enfant
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• Techniques d'éveil de l'enfant
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Autres enseignements