Accompagnant(e) de Vie à Domicile — CDI & Avantages

Vitalliance; Vicq-sur-Nahon; Sur place; EUR 22 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Remboursement des frais de transport  

Mutuelle moderne et médecin en ligne

Indemnités kilométriques (selon règles

Primes trimestrielles et cooptation

Formation Auxiliaire de vie à domicile

Mobilité nationale

Résumé du poste

Vitalliance, leader de l’aide à domicile en France, propose un poste d’auxiliaire de vie à domicile en CDI (plein ou partiel). Vous accompagnerez des personnes en perte d’autonomie, avec une mission centrée sur l’écoute, le respect et le soutien quotidien.

Le poste requiert au moins 3 ans d’expérience ou une diplôme pertinent dans le médico-social. Rémunération compétitive et avantages variés, avec formation au métier et mobilité nationale possibles.

Qualifications

• Faire preuve d’empathie, de patience et de respect.
• Être à l’écoute et savoir s’adapter aux situations imprévues.
• Être fiable, ponctuel(le) et responsable.
• Travailler en équipe et cultiver la solidarité.

Responsabilités

• Accompagner les personnes en situation de handicap ou âgées dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, hygiène, mobilité, repas, courses, soutien moral.
• Adapter votre communication, votre rythme et vos gestes selon les besoins uniques de chaque bénéficiaire, dans le respect de sa dignité et de son intimité.
• Être attentif(ve) aux attentes de la personne et de ses proches, et contribuer à son bien-être et à son autonomie.
• Incarner au quotidien notre raison d’être : « Savoir être là », avec écoute, respect et bienveillance.

Connaissances

Empathie

Écoute active

Fiable & ponctuel

Travail en équipe

Description du poste

Vitalliance, leader de l’aide à domicile en France, propose un poste d’auxiliaire de vie à domicile en CDI (plein ou partiel). Vous accompagnerez des personnes en perte d’autonomie, avec une mission centrée sur l’écoute, le respect et le soutien quotidien.

Le poste requiert au moins 3 ans d’expérience ou une diplôme pertinent dans le médico-social. Rémunération compétitive et avantages variés, avec formation au métier et mobilité nationale possibles.