1 Poste d'Enseignant en Activité Physique Adaptée à 100 %

Centre-Hospitalier-Saint-Dizier; Saint-Dizier; On-site; EUR 32,000 - 45,000; Full time

Job summary

Centre hospitalier Saint Dizier recherche un Enseignant en Activité Physique Adaptée (APA-S) pour un poste CDI à 100%. Il encadre des séances et élabore des programmes de réadaptation.

Vous travaillerez en coordination avec kinésithérapeutes et équipes médicales et participerez à des staffs pluridisciplinaires. La base est 35 heures et vous accompagnerez les étudiants en stage.

Qualifications

• Titulaire d'une licence STAPS, mention APA-S.
• Expérience ou formation en EAPA et réadaptation souhaitée.

Responsibilities

• Travailler en coordination avec le kinésithérapeute et les équipes médicales et paramédicales.
• Concevoir, conduire et évaluer les programmes de réadaptation et d'intégration par l'APA.
• Réaliser des bilans et évaluer les besoins et capacités des patients.
• Intervenir sur des prises en charge individuelles et/ou collectives en rééducation.
• Planifier et tracer toutes les interventions dans les dossiers de soins.
• Accompagner les étudiants et participer aux staffs pluridisciplinaires.

Skills

Animation de groupe

Education à la santé

Coordination médicale

Education

Licence STAPS APA-S

Job description

1 Poste d'Enseignant en Activité Physique Adaptée à 100 %

Publié le 28 sep. 2026

Date de limite de candidatures 31 déc. 2026

Détails de l’offre

Poste proposé 1 Poste d'Enseignant en Activité Physique Adaptée à 100 %

Contrat CDI; Détachement; Mutation

Descriptif: Etre titulaire d'une licence Sciences et Techniques des Activités Physiques et Sportives (STAPS), mention Activité physique adaptée et santé (APA-S)

Missions principales

L'enseignant d'activités physiques adaptées est affecté administrativement au service de soins médicaux et réadaptation. L'enseignant d'activités physiques adaptées travaille en coordination avec le kinésithérapeute, avec les équipes médicales et paramédicales lors des prises en soins sur les différents services et sur les différentes spécialités. L'enseignant d'activité physique adaptée s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée impliquant un travail en coordination avec les médecins, cadres, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, et les équipes paramédicales. Il intervient après la demande d'un médecin sur prescription médicale (principalement en SMR) ou après la réalisation d'un bilan par le kinésithérapeute. Il aide à la réadaptation par l'encadrement de séances d'activités physiques et sportives adaptées pour des personnes avec des besoins spécifiques. Il participe à la conception, la conduite et l'évaluation des programmes de réadaptation et d'intégration par l'APA (Education Thérapeutique du patient également).

Activités principales

• Réalisation de bilans initiaux permettant une évaluation des besoins et des capacités du patient, au regard de la prescription médicale.
• Intervention sur des prises en charge individuelles et/ou collectives, en chambre ou en plateau technique de Rééducation ou dans le lieu dédié à l'exercice de l'APA.
• Mise en place des activités physiques adaptées à chaque public en respectant les règles de sécurité en individuel et en groupe.
• Réalisation de l'éducation à la santé par des conseils en activités physiques.
• Travail sur l'équilibre et les habilités motrices globales.
• Réalisation de marche en milieu stable ou instable.
• Travail sur l'endurance à la marche ainsi que sur le renforcement musculaire.
• Travail sur la confiance et le bien-être
• Travail sur la prévention des chutes ou réhabilitation des post-chutes.
• Travail en collaboration avec l'ensemble de l'équipe de réadaptation
• Participation aux staffs pluridisciplinaires
• Planification, codage et traçabilité de toutes les interventions dans les dossiers de soins.
• Participation aux formations obligatoires institutionnelles et aux formations nécessaires au maintien des acquis et au développement des connaissances spécifiques à la fonction d'EAPA.
• Inscription dans la démarche qualité d'établissement (déclaration EI, veille documentaire, ).
• Accueil et accompagnement des nouveaux professionnels et des étudiants en stage.

Activités supplémentaires

• Participation aux groupes de travail institutionnels, dans une démarche d'amélioration continue des pratiques professionnelles.

Activités afférentes à la rééducation

• Gestion du matériel utilisé.
• Entretien du matériel, nettoyage et désinfection selon les recommandations de bonnes pratiques en hygiène hospitalière.
• Signalement de tout manque ou dysfonctionnement au cadre de santé de proximité ou cadre du service dans lequel l'EAPA intervient.

Horaires

La base de travail est de 35 heures, soit 7h par jour avec 30 minutes de pause repas

Connaissances théoriques

• Organisation interne du service de Rééducation ainsi que des différents services.
• Evaluation de ses connaissances et identification des actions de formation à mettre en place en lien avec l'activité du service.
• Anatomie physique (appareil locomoteur et neurologique).
• Techniques d'aide à la mobilisation des patients.
• Animation de groupe

Capacités professionnelles

• Discernement et adaptabilité : Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques/ particulières, dans son domaine de compétence.
• Animer et développer un réseau professionnel
• Concevoir et organiser des évènements.
• Concevoir, évaluer et piloter un projet / un processus relevant de son domaine de compétence.
• Evaluer l'intégration du patient dans une séance collective
• Evaluer le degré de l'autonomie du patient ou d'un groupe de patients

Qualités personnelles

• Respect : Envers la personne soignée, l'équipe pluridisciplinaire, la hiérarchie et l'institution.
• Relation de confiance : Avec l'ensemble des acteurs.
• Pédagogie.
• Rigueur

Personne à contacter SIBELLE Christelle Mme Christelle SIBELLE Cadre de Santé en charge du futur service de SMR [e-mail]

[e-mail]

Etablissement

Centre hospitalier Saint Dizier
1 Rue Albert Schweitzer CS 10001
52115 Saint-Dizier

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