1 Aide-soignant de jour f/h – résidence Martial Caillaud (CIAS 2026-063)

Boissieredemontaigu; France; Remote; EUR 24,068 - 28,829; Full time

Benefits offered by this job

Participation employeur à la prévoyance

Covoiturage KAROS

Titres restaurants

Job summary

Terres De Montaigu recherche un(e) aide-soignant(e) de jour pour sa résidence Martial Caillaud à Montaigu. Le candidat idéal possède un diplôme d'état d'aide-soignant et fait preuve de patience et de rigueur. Les responsabilités incluent les soins d’hygiène, l’évaluation de l’autonomie et la participation aux réunions d’équipe. Une rémunération mensuelle brute à partir de 2 370 € est proposée, en plus de divers avantages sociaux. Le poste est à pourvoir dès que possible.

Qualifications

• Vous disposez d'un diplôme d'état d'aide-soignant ou d'un diplôme AMP.
• La formation ASG sera un plus.
• Vous maîtrisez les techniques de soins et les matériels d’aide à la mobilisation.

Responsibilities

• Assurer les soins d’hygiène et de confort.
• Assister à l’entretien de l’environnement des bénéficiaires.
• Évaluer et accompagner la perte d’autonomie.
• Participer à la prévention de la dépendance.

Skills

Qualités d'écoute

Patience

Rigueur

Confidentialité

Discrétion

Education

Diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS)

Diplôme AMP

Job description

Le CIAS de Terres de Montaigu recrute 1 aide-soignant de jour f/h pour sa résidence Martial Caillaud

Poste de catégorie B ou C, à temps complet. Recrutement par voie statutaire ou contractuelle, à pourvoir dès que possible. Référence du poste : 2026-063.

La résidence Martial Caillaud accueille 68 résidents, dans un esprit « comme à la maison ». La résidence compte 63 places en hébergement permanent et 5 places en hébergement temporaire, ainsi qu’un Pôle d’Activités et de Soins Adaptés (PASA). Les équipes travaillent en binôme soignants et agents d’accompagnement, et adaptent les services rendus au rythme et aux choix de chaque résident.

Descriptif de votre poste.

Au sein d’une équipe composée de 37 personnes (soignants et agents d’accompagnement), sous l’autorité de l’Infirmière responsable de la résidence, l’aide-soignant(e) assure les actes de soins, de confort et d’hygiène corporelle auprès des bénéficiaires, à leur domicile, dans un souci de respect de la dignité de la personne et du maintien de son autonomie.

• Vous assurez les soins d’hygiène et de confort et mettez en œuvre les moyens nécessaires au bon déroulement des actes de la vie quotidienne (lever, toilette, habillage, coucher…).
• Vous assisterez à l’entretien de l’environnement immédiat des bénéficiaires (réfection des lits, désinfection du matériel de soins…)
• Vous interviendrez à l’évaluation et accompagnez la perte d’autonomie.
• Vous participez également à la prévention de la dépendance et des pathologies par des activités adaptées.
• Vous recueillez les attentes des bénéficiaires et remontez les informations susceptibles de modifier sa prise en charge.
• Vous veillez à la tenue du dossier de soins.
• Vous contribuez aux réunions d’équipe du personnel, de service et aux actions de formation mises en place.
• Vous participez également aux groupes de travail et rendez compte régulièrement de votre action.

Votre profil.

Vous disposez d’un diplôme d’état d’aide-soignant (DEAS), ou d’un diplôme AMP.

La formation ASG sera un plus sur votre CV.

Vous savez être disponible et vous avez de réelles qualités d’écoute. Vous êtes reconnu pour votre patience et votre douceur. Rigoureux, vous êtes en mesure de hiérarchiser vos priorités, et prendre des initiatives lorsque la situation le requiert. A ces qualités s’ajoute votre sens de la confidentialité et de la discrétion. Vous maîtrisez les techniques de soins et connaissez le fonctionnement des différents matériels d’aide à la mobilisation des personnes.

Rémunération brute mensuelle à partir de 2 370 € selon l’ancienneté, le diplôme et l’expérience du candidat, hors valorisation des dimanches et jours fériés.

Conditions de travail : Travail en roulement variable par journées de 7 h 30. Travail deux week-ends sur cinq.

Avantages sociaux : Nombreux avantages et aides avec l’adhésion au CNAS (Centre National d’Action Sociale) et au COS (Comité des Œuvres Sociales), participation employeur à la prévoyance. Solution de covoiturage KAROS + 75 % employeur sur les abonnements de transports publics. Titres restaurants.

Modalités de recrutement : Emploi permanent, à temps complet, à pourvoir dans le cadre d’emplois des aides-soignantes (cat. B), des auxiliaires de soins (cat. C) et des agents sociaux (cat. C).

Candidatures : adresser CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires avant le 04 / 06 / 2026.

Président du Centre Intercommunal d’Action Sociale Terres de Montaigu
Direction des Ressources Humaines
1 rue Henri Joyau
85600 Montaigu-Vendée

Terres de Montaigu, c’est aussi…

• Une situation géographique accessible Accès facile en train (25 mn de Nantes, de la Roche-sur-Yon) et par les axes routiers (A83 et A87). À 30 mn de Cholet.
• Un territoire culturel et sportif Printemps du Livre, Mondial Football Montaigu, fort tissu associatif, etc.
• Des services à la population nombreux et de qualité 170 commerces, gare SNCF, centre hospitalier départemental, collèges, lycées, instituts d’enseignement supérieur, centre aquatique, théâtre, cinéma, conservatoire de musique…

Centre Intercommunal d’Action Sociale Terres de Montaigu
Direction des ressources humaines
1 rue Henri Joyau
85600 Montaigu-Vendée
[e-mail]

Stéphanie RAINGEAUD
Infirmière responsable de site
CIAS Terres de Montaigu
06 74 28 88 63