Varhaisjakaja, Viitasaari ja Pihtipuhdas

9200 Posti Palvelut Oy; Viitasaari; Vor Ort; EUR 14.000 - 20.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Posti Groupin Viitasaaren alueella haetaan varhaisjakajaa. Tehtävä sisältää aamun lehtien, postien ja mainosten jakamisen kotitalouksiin. Työvuorot alkavat varhain yöllä ja viikossa keskimäärin 18 tuntia, vuorojen pituus 3–4 tuntia ja useimmiten 6+2 kiertoa.

Työsuhde on vakituinen ja palkka 12,16 €/h, lasketaan tehtaiden TES:n mukaan. Hakijalta edellytetään vähintään 18 vuotta, B-ajokortti sekä fyysinen kunto. Nopea perehdytys ja mahdollisuus oppia kokeneemmilta jakajilta kuuluvat etuihin.

Qualifikationen

• Vähintään 18 vuotta.
• B-ajokortti ja vahva ajokokemus Suomen sääolosuhteissa.
• Fyysinen kest oaksoissa ja kyky työskennellä ulkona.

Aufgaben

• Aamulehden, postin ja mainosten jakaminen kotitalouksiin.
• Työvuorot alkavat aamuyöllä noin klo 01–03, viikoittain noin 18 h.
• Viikkokierron mukainen 6+2 työvuoromalli ja vakituinen työsuhde.

Kenntnisse

B-ajokortti

Hyvä fyysinen kunto

Itsenäinen työote

Ajokokemus Suomen vaihtelevissa sääolo

Jobbeschreibung

We at Posti take care of a smoother flow of everyday life for you, companies and society while building a more sustainable future for us all with a diverse pool of professionals from mail deliverers and warehouse workers to artificial intelligence experts. As a large company, the range of possibilities we offer is huge – also internationally. Overall, we have 13,000 experts across the Nordics and Baltics. Join us to create the future Posti! Tule varhaisjakeluun Viitasaaren ja Pihtiputaan alueille! Varhaisjakajan työnkuvaan kuuluu aamun lehtien, postien ja mainosten jakaminen kotitalouksiin. Työvuoro alkaa aamuyöllä noin klo 01-03 välillä lajitellun postin noutamisesta jakelutoimipaikasta, jonka jälkeen jaat postin omalle jakoreitillesi. Työvuoron päätteeksi palaat jakelutoimipaikkaan. Varhaisjakajan työ vaatii hyvää fyysistä kuntoa, sillä liikkeessä ollaan pitkälti koko työvuoron ajan. Varhaisjakajan työvälineenä on lähtökohtaisesti Postin auto tai skootteri. Työ ei kuitenkaan ole vain autossa istumista, reitteihin saattaa kuulua myös taajamassa kerrostaloihin jakelua. Edellytämme tehtävässä vähintään B-ajokorttia ja vahvaa ajokokemusta Suomen vaihtelevissa sääolosuhteissa. Alueiden paikallistuntemus katsotaan eduksi. Työhön tarjoamme kattavan perehdytyksen, jossa pääset ensimmäiseksi seuraamaan kokeneen varhaisjakajan työtä ja oppimaan esimerkkien kautta. Kerrothan kuitenkin hakemuksessasi, mikäli sinulta löytyy aiempaa kokemusta vastaavista työtehtävistä! Työvuorot: Keskimääräinen viikkotyöaika on 18 h/vko. Työvuorojen pituus on keskimäärin 3-4 h/yö. Useimmiten työvuorokierto on 6+2 mallin mukainen, mikä tarkoittaa 6 yötä työtä peräkkäin, jonka jälkeen 2 vapaapäivää. Työsuhde: Työsuhde on vakituinen alkaen sovitusti mahdollisimman pian. Palkka: 12,16 €/h. Palkka määräytyy Media- ja teollisuusliiton työehtosopimuksen mukaisesti ja on työsuhteen alkaessa 10,84 €/h + yölisä 1,32 €/h, jolloin kokonaistuntipalkka on 12,16 €/h.

Mitää edellytämme sinulta:

• Vähintään 18 vuoden ikää
• Hyvää fyysistä kuntoa, jotta jaksat olla liikkeessä koko työvuoron ajan
• Reipasta ja itsenäistä työotetta
• Viihdyt ulkoilmassa – sateella ja paisteella
• B-ajokortti ja vahva ajokokemus Suomen vaihtelevissa sääolosuhteissa
• Alueen paikallistuntemus katsotaan eduksi

Miksi meille kannattaa tulla töihin?

Meillä pääset osaksi yritystä, jonka toiminta vaikuttaa miljoonien ihmisten jokapäiväiseen elämään. Olemme kasvaneet kansainväliseksi logistiikan moniosaajaksi ja toimimme myös Pohjoismaissa ja Baltiassa. Kehitämme jatkuvasti uutta teknologiaa ja olemme edelläkävijöitä kestävämmän tulevaisuuden rakentamisessa. Edistämme monimuotoista ja yhdenvertaista työelämää. Kaikki esihenkilömme käyvät läpi Välittävä johtaja -koulutuksen, ja yhdessä rakennamme välittävää työkulttuuria. Työturvallisuus on meille tärkeä osa jokapäiväistä toimintaamme ja sen jatkuva kehittäminen on myös osoitus siitä, että välitämme. Tulisitko sinä meidän työkaveriksemme?

Arvostamme työyhteisössä monimuotoisuutta, yhdenvertaisuutta ja mukaan ottamista.

Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri ikäisiä ja eri sukupuolia olevia henkilöitä sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä.

Näin rekrytointi etenee:

1. Rekrytoiva henkilö kutsuu valitut hakijat työhaastatteluun, joka pidetään joko Teamsissa, puhelimitse tai kasvokkain
2. Tehtävään valituille henkilöille ilmoitetaan työtarjouksesta ja jatko-ohjeista puhelimitse tai sähköpostitse
3. Kaikille hakijoille ilmoitetaan rekrytoinnin päättymisestä sähköpostitse

Arvostamme työyhteisössä monimuotoisuutta, yhdenvertaisuutta ja mukaan ottamista. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri ikäisiä ja eri sukupuolia olevia henkilöitä sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä. Toivottavasti kuulemme sinusta pian! Our common values – reliable, respectful, progressive - guide everything we do. Read more! We are Posti, a versatile, modern, and international logistics expert with 400 years of experience. Today, we foster connections between people andcompanies by delivering information, emotions, and goods with 13,000 experts across the Nordic and Baltic countries. We take care for smoother flow of everyday life for you, companies and society while building a more sustainable future for us all. We are building evolving and customer-centric Posti with a diverse pool of professionals from mail deliverers and warehouse workers to digital business developers and artificial intelligence experts. As a big company, the range of possibilities we offer is huge – also internationally. Join us to create the future Posti!