Toimialajohtaja, tekninen toimiala

Rauman kaupunki; Satakunta; On-site; EUR 100 000 - 125 000; Full time

Job summary

Kaupunkikonserni etsii Toimialajohtajaa tekniselle toimialalle, jossa vastaat henkilöstön, talouden ja toiminnan kehittämisestä. Tehtävään kuuluu strateginen suunnittelu, yhteistyö eri sidosryhmien kanssa sekä kustannusten hallinta. Tarjoamme vakituisen virkasuhteen laadukkaassa työympäristössä ja mahdollisuuden vaikuttaa kansallisiin hankkeisiin.

Benefits

Hyvät työsuhde-edut

Osittainen etätyömahdollisuus

Hyvä perehdytys

Qualifications

• Kelpoisuusehtona soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa, alan tuntemusta ja riittävää johtamistaitoa.
• Kokemus vaativista johtamistehtävistä sekä vahva kunnallishallinnon tuntemus katsotaan eduksi.
• Jämäkkä, mutta osallistava johtamistapa, joka kannustaa tiimityöhön.

Responsibilities

• Johdat teknisen toimialan henkilöstöä, taloutta ja toimintaa.
• Vastaat strategisesta suunnittelusta ja kehittämisestä.
• Hallinnoit sisäisiä ja ulkoisia resursseja ja palvelutuotantoa.

Skills

Johtamistaidot

Yhteistyötaidot

Strateginen suunnittelu

Vahva kunnallishallinnon tuntemus

Education

Ylempi korkeakoulututkinto

Job description

Rauman kaupunki hakee TOIMIALAJOHTAJAA tekniselle toimialalle vakinaiseen virkasuhteeseen.

Tehtävä tarjoaa laaja-alaisen ja vaikuttavan roolin kaupunkikonsernin keskeisten palvelujen johtamisessa.

Overview

Toimialajohtajana vastaat teknisen toimialan kokonaisuudesta, henkilöstöstä ja taloudesta sekä toiminnan kehittämisestä kaupunkistrategian mukaisesti. Johdettavana ovat kaavoitus, aluepalvelut, tilapalvelut sekä teknisen toimialan hallinto (ml. ympäristötoimi ja rakennusvalvonta).

- Johdat teknisen toimialan liikelaitosjohtajaa ja kolmea palvelualuejohtajaa.

- Toimit lisäksi ympäristö- ja lupapalvelujen palvelualueen johtajana.

- Koko toimialalla työskentelee noin 200 ammattilaista.

Responsibilities

• toimialan henkilöstön, talouden ja toiminnan johtaminen
• strateginen suunnittelu ja kehittäminen
• luottamushenkilöyhteistyö, päätöksenteon valmistelusta vastaaminen ja valiokunnan esittelijänä toimiminen
• kustannusten hallinta ja toiminnan ennakoiva kehittäminen esim. digitalisaation mahdollisuuksia hyödyntäen
• organisaation keskustelukulttuurin ja yhteistyön vahvistaminen palvelualue- ja toimialarajojen yli
• sisäisten ja ulkoisten resurssien ja palvelutuotannon kehittäminen

Reporting

Tehtävässä rapotoi kaupunginjohtajalle. Olet kaupungin johtoryhmän jäsen ja teknisen toimialan johtoryhmän puheenjohtaja.

Qualifications

• Kelpoisuusehtona soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa, alan tuntemusta ja riittävää johtamistaitoa
• Kokemus vaativista johtamistehtävistä, näytöt niissä onnistumisista sekä vahva kunnallishallinnon tuntemus katsotaan eduksi
• Aiempi osaaminen asiantuntijaorganisaation ja vaativien projektien johtamisesta, strategic-ohjaamisen ja toimintatapojen yhdenmukaistamisen taitoja
• Kokonaisvaltainen näkemys henkilöstöpolitiikasta ja palkitsemisesta (TS-sopimuksen tuntemus katsotaan eduksi) sekä hankinnoista
• Kykyä rakentaa tavoitteellista keskustelukulttuuria, tukea palvelualuevastaavien päätöksentekoa ja sovittaa erilaisia toimintatapoja yhteen
• Jämäkkä, mutta osallistava johtamistapa, joka kannustaa tiimityöhön ja rakentaa vahvaa yhteistyökulttuuria
• Järjestelmällisyyttä, määrätietoisuutta ja päätöksentekokykyä yhdistettynä kuuntelevaan, palautteelle avoimeen työotteeseen
• Hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja sekä kokemusta monipuolisesta sidosryhmäyhteistyöstä

Offer

• Merkittävä johtamistehtävä, jossa pääset vaikuttamaan kansallisesti tärkeiden hankkeiden ja investointien toteuttamiseen
• Keskeinen rooli kuntakonsernin laajojen hankkeiden koordinoinnissa
• Vakaan talouden ja menestyvän kaupungin toimintaympäristön
• Mahdollisuus kehittää julkisen sektorin toimintaa ja omaa osaamistasi monialaisessa organisaatiossa
• Hyvä perehdytys ja osaavan organisaation tuki
• Joustavan työskentelykulttuurin ja osittaisen etätyömahdollisuuden
• Hyvät työsuhde-edut, mm. E-passi
• Palkkataso, joka on työkokemuksesta riippuen noin 9 100–9 800 euroa kuukaudessa

Application details

Noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät KVTES:n mukaisesti. Viikoittainen työaika on 36,25 tuntia viikossa. Virkaa koskevat haastattelut pidetään 16.–17.10.2025.

Virkaan valitun on esitettävä hyväksytty terveystodistus sekä kelpoisuuden osoittavat todistukset ennen virkavaalin vahvistamista. Jätä hakemuksesi Kuntarekry.fi -järjestelmän kautta viimeistään 29.9.2025 klo 12.00. Lisätietoja tehtävästä antavat kaupunginjohtaja Esko Poikela, [e-mail] (044 4037860) ja HRS Advisorsin konsultti Essi Karvonen, [e-mail] (040 557 8117).

Lisätietoja

https://www.rauma.fi/