Rakennuttamisjohtaja

Rakennuslehti; Helsinki; Hybrid; EUR 120,000 - 160,000; Full time

Benefits offered by this job

Epassi-flex-edun

Henkilöstöalennukset K-ryhmän myymälöi

Työterveyspalvelut

Vapaa-ajan tapaturmavakuutus

Työsuhdeauto

Job summary

K-ryhmä etsii Rakennuttamisjohtajaa johtamaan 16 hengen rakennuttamisen asiantuntijatiimiä. Tehtävä yhdistää liiketoiminnan tavoitteiden tukemisen, suurten hankkeiden hallinnan sekä ruohonjuuren sopimusosaamisen kehittämisen.

Hybrid-työmalli Helsingin Kalasatamassa tarjoaa modernit tilat ja laajan kumppanuusverkoston. Vaatimuksena on DI- tai insinööritutkinto sekä vähintään 10 vuoden rakennuttajakokemus RAP/RAPS-pätevyyksineen.

Qualifications

• Vahva rakennuttamisen ammatillinen tausta ja kokemusta vaativien hankkeiden johtamisesta.
• Ymmärrät hankkeet liiketoiminnan tavoitteina ja investointien tarkastelun.
• Hallitsen rakennushankkeiden organisoinnin sekä toteutusmuodot.
• Tunnet sopimuskäytännöt ja osaat johtaa kaupallisesti merkittäviä neuvotteluja.
• Kykyt hyödyntää dataa päätöksenteossa.

Responsibilities

• Johtaa 16 hengen rakennuttamisen asiantuntijatiimiä sekä sen kehittämistä.
• Johtaa rakennuttamisen kokonaisuuden kannattavuuden, laadun, aikataulun ja riskienhallinnan näkökulmista.
• Laatii Keskon ketjutukikokonseptien rakennusteknisten määritysten ja ajantasaisuuden.
• Kehittää rakennushankkeiden toteutusmuotoja, suunnittelu- ja urakkahankintamenettelyjä sekä sopimusmalleja.
• Edistää Keskon rakennustavarakaupan hankkeita.
• Vahvistaa sisäistä ja ulkoista kumppanuuksien pitkäjänteistä kehittämistä.

Skills

Johtaminen

Rakennuttaminen

Sopimusosaaminen

Data hyödyntäminen

Education

DI- tai insinööritutkinto

Rakennuttajakokemus 10 vuotta RAP/RAPS

Job description

Rakennuttamisjohtaja, K-ryhmä

Rakennuttamisjohtajana vastaat Keskon rakennuttamisen kokonaisuudesta ja johdat rakennuttamisen asiantuntijaorganisaatiota Suomessa. Johdat merkittävää rakennushankekokonaisuutta, kehität rakennuttamisen toimintamalleja ja varmistat, että hankkeet tukevat liiketoiminnan tavoitteita ja kauppapaikkaverkoston kilpailukykyä. Etsimme nyt seuraajaa tehtävässä pitkään toimineelle rakennuttamisjohtajallemme hänen siirtyessään eläkkeelle.Työssäsi yhdistyvät ihmisten johtaminen, rakennuttamisen vahva substanssi, kiinteistö- ja rakennusalan sopimusosaaminen sekä yhteistyö laajan sisäisen ja ulkoisen kumppaniverkoston kanssa. Rakennuttamisen skaala ulottuu pienemmistä korjausrakentamisen hankkeista vaativiin uudisrakennus- ja hybridikohteisiin.Rakennuttaminen on osa Päivittäistavaratoimialan Kiinteistöpalveluita. Työskentelet tiiviissä yhteistyössä muun muassa kauppapaikkayksikön, suunnittelun, myymäläkalustamisen, talotekniikan ja ylläpidon asiantuntijoiden sekä laajan ulkoisen kumppaniverkoston kanssa. Toteutamme yhdessä kauppapaikkahankkeita eri puolilla Suomea.Työskentelemme K-ryhmässä joustavassa hybridityömallissa yhdistellen toimisto-, kenttä- ja etätyöpäiviä työn tarpeiden mukaisesti. Tällä hetkellä hybridityömalliimme kuuluu vähintään 3 lähipäivää viikossa. Asemapaikkasi on päätoimipisteellämme Helsingin Kalasatamassa.

Tehtävässäsi vastaat

• 16 hengen rakennuttamisen asiantuntijaorganisaation johtamisesta, osaamisen kehittämisestä ja työhyvinvoinnista
• rakennuttamisen kokonaisuuden johtamisesta kannattavuuden, laadun, aikataulun ja riskienhallinnan näkökulmista sekä erilaisten uudisrakennus-, hybridi- ja korjausrakennushankkeiden ohjaamisesta
• Keskon ketjukonseptien rakennusteknisten konseptimääritysten laadinnasta ja ajantasaisuudesta
• rakennushankkeiden toteutusmuotojen, suunnittelu- ja urakoitsijahankintamenettelyjen ja sopimusmallien kehittämisestä
• Keskon rakennustavarakaupan edistämisestä rakennushankkeissamme
• sisäisen yhteistyön sekä ulkoisten kumppanuuksien pitkäjänteisestä kehittämisestä.

Mitä odotamme sinulta?

Sinulla on vahva rakennuttamisen ammatillinen tausta ja kokemusta vaativien rakennushankkeiden sekä laajojen kokonaisuuksien johtamisesta. Ymmärrät, että rakennushankkeet palvelevat liiketoiminnan tavoitteita, ja osaat tarkastella investointeja myös asiakaskokemuksen, kaupallisen potentiaalin ja kiinteistön elinkaaren näkökulmista.Tarvitset tehtävässä vahvaa kokemusta sekä uudisrakentamisesta että korjausrakentamisesta. Hallitset rakennushankkeiden organisoinnin, tunnet erilaiset toteutusmuodot ja osaat ohjata erityyppisiä ja erikokoisia hankkeita niiden lähtökohdista käsin. Laajassa hankekokonaisuudessa osaat pitää huomion sekä suurissa investoinneissa että pienemmissä mutta lukumäärältään suuremmissa, liiketoiminnalle tärkeissä kohteissa.Tunnet rakennuttamisen ja kiinteistökehityksen sopimuskäytännöt ja osaat johtaa kaupallisesti merkittäviä neuvotteluja. Pystyt tulkitsemaan ja tuottamaan sopimuksia, sopimusluonnoksia ja sopimuspohjia sekä ymmärrät niiden merkityksen kustannusten ja riskien hallinnassa ja kumppanuuksien johtamisessa.Sinulla on kokemusta asiantuntijaorganisaation johtamisesta. Esihenkilönä luot selkeää suuntaa ja annat asiantuntijoille tilaa käyttää osaamistaan. Rakennat luottamusta, kuuntelet erilaisia näkökulmia ja teet tarvittaessa selkeitä päätöksiä. Johdat omalla esimerkilläsi ja rakennat yhteistyötä yhteisten tavoitteiden saavuttamiseksi.

Lisäksi odotamme sinulta:

• rakennusalan teknistä koulutusta, esimerkiksi DI- tai insinööritutkintoa
• vähintään 10 vuoden rakennuttajakokemusta sekä RAP- tai RAPS- pätevyyttä
• pitkää ja laaja-alaista kokemusta vaativien rakennushanke kokonaisuuksien sopimusjärjestelyistä sekä rakentamisen johtamisesta
• vahvaa hankinta- ja talousosaamista
• ymmärrystä vastuullisesta rakentamisesta, energiatehokkuudesta ja elinkaariajattelusta
• kykyä hyödyntää dataa päätöksenteossa
• sujuvaa suomen kielen sekä hyvää englannin kielen suullista ja kirjallista taitoa

Arvostamme kiinnostusta uusiin teknologioihin ja nykyaikaisiin työvälineisiin sekä halua hyödyntää esimerkiksi tekoälyä oman työn ja rakennuttamisen toimintatapojen kehittämisessä.

Mitä tarjoamme sinulle?

Saat johdettavaksesi 16 hengen rakennuttamisen asiantuntijatiimin ja pääset vaikuttamaan Keskon rakennuttamisen toimintamalleihin, osaamisen ja kumppanuuksien kehittämiseen sekä rakentamaan toimintaa yhdessä kokeneiden asiantuntijoiden kanssa.

Työskentelet K-Kampuksella Kalasatamassa, jossa käytössäsi ovat monipuoliset tilat arjen sujuvaan työskentelyyn, kuten kuntosali, kahvila ja henkilöstöravintola. Tuemme sinua roolissa onnistumisessa nykyaikaisilla työvälineillä, osaamisen kehittämisen mahdollisuuksilla ja laajalla asiantuntijaverkostolla. Saat käyttöösi K-ryhmän henkilöstöedut, kuten Epassi-flex-edun (liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietu), henkilöstöalennukset K-ryhmän myymälöissä, omat työterveyspalvelut sekä vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen. Sinulla on myös mahdollisuus työsuhdeautoon osana kokonaispalkkaa autopolitiikkamme mukaisesti. Yhteistyökumppaniemme kautta saat vaihtuvia etuja esimerkiksi hyvinvoinnin, optikkopalveluiden sekä matkailun ja majoituksen parista.

Kiinnostuitko?

Lisätietoja tehtävästä antaa kiinteistöjohtaja Virpi Järvinen, sähköpostitse [e-mail]. Puhelimella tavoitat 13.11. kello 13-14.00 tai 18.11. kello 9-10.00 välisinä aikoina, p. 0500-458717.

Suoritamme huumausainetestauksen koeajan aikana sekä tarkastamme valittavalta henkilöltä luottotiedot ennen työsuhteen alkua.

Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.