Palkka-asiantuntija

Ruoveden kunta; Ruovesi; Hybrid; EUR 40 000 - 60 000; Full time

Job summary

Erityinen organisaatio etsii palkka-asiantuntijaa Ruovedelle. Tehtävänä on kehittää palkanlaskennan prosesseja osana osaavaa tiimiä. Edellytetään kokemusta OVTES-osaamisesta ja järjestelmätuntemusta, erityisesti Populus-järjestelmästä. Tarjolla on joustavat työehdot, mahdollisuus etätyöhön sekä kehittämisen tuki.

Benefits

Vaikuttamisen mahdollisuus

Vakaus ja arvopohjainen toimintakulttuuri

Joustavuus ja etätyö

Luonnonläheinen työympäristö

Kehittymisen tuki

Laajat työterveyspalvelut

Qualifications

• Soveltuvaa koulutusta ja kokemusta palkanlaskennasta.
• Erityisesti OVTES-osaamista.
• Hyvää järjestelmätuntemusta, erityisesti Populus.

Responsibilities

• Palkanlaskenta ja henkilöstöhallinnan järjestelmän ylläpito.
• Kuukausipalkat henkilöstölle.
• Esihenkilöille annettava tuki henkilöstöasioissa.

Skills

OVTES-osaaminen

Hyvä järjestelmätuntemus

Tarkkuus

Oma-aloitteisuus

Yhteistyökyky

Education

Soveltuva koulutus

Tools

Populus

Job description

Overview

Etsimme nyt palkka-asiantuntijaa, joka haluaa olla mukana kehittämässä palkanlaskennan prosesseja ja varmistamassa henkilöstön sujuvaa arkea. Tehtävässä pääset työskentelemään osana uutta, osaavaa tiimiä, jossa arvostetaan yhteistyötä, tarkkuutta ja asiantuntijuutta. henkilöstö hallinnon tiimiin kuuluvat lisäksesi hallintojohtaja ja hr-asiantuntija-työsuojelupäällikkö lisäksi teet läheistä yhteistyötä kirjanpidon ja muiden talouspalveluiden kanssa.

Tehtävänkuvaus

• Palkanlaskenta ja henkilöstöhallinnon järjestelmän ylläpito kunnassa.
• Kuukausipalkat: Palkanlaskenta henkilöstölle (OVTES, KVTES, Tekninen tes ja kansalaisopisto).
• Populus-järjestelmän pääkäyttäjyys.
• Esihenkilöille annettava tuki henkilöstöasioiden hoitamisessa.
• Muut työnantajan osoittamat tehtävät: Esimerkiksi täsmäytykset, korjaukset ja muistiot.

Odotamme sinulta

• Soveltuvaa koulutusta ja kokemusta palkanlaskennasta, erityisesti OVTES-osaamista.
• Hyvää järjestelmätuntemusta (erityisesti Populus).
• Tarkkuutta, oma-aloitteisuutta ja yhteistyökykyä.
• Halua kehittää toimintatapoja yhdessä tiimin ja muiden sidosryhmien kanssa.

Tarjoamme

• Vaikuttamisen mahdollisuus: Pääset mukaan uudistamaan kunnan henkilöstöhallintoa.
• Vakaus ja arvot: Selkeät työehdot ja arvopohjainen toimintakulttuuri.
• Joustavuus ja etätyö: Mahdollisuus yhdistää etä- ja lähityö.
• Luonnonläheinen työympäristö: Työskentelet kulttuurihistoriallisessa järvimaisemassa.
• Kehittymisen tuki: Tarjoamme koulutusta ja mahdollisuuden kasvaa asiantuntijana.
• Yhteisöllisyys ja arvostus: Pienessä kunnassa jokainen työntekijä tunnetaan ja arvostetaan.

Lisäksi tarjoamme laajat työterveyspalvelut ja virike-edun.

Työsuhde ja hakeminen

• Työsuhde: Työsuhde
• Työ alkaa: Sopimuksen mukaan
• Palkka: Kiinteä palkka KVTES tasopalkka 1ASI44B1-C1 (3000-3500 e/k) riippuen lopullisesta tehtävän kuvasta
• Työskentelyaika: Päivätyö
• Paikkoja: 1
• Hakuohjeet: Hallintojohtaja Ville Happonen, puh. 044 787 1301

Osaamisalue: Hallinto- & toimistotehtävät