Enable job alerts via email!
Tietty henkilöstöpalveluyritys etsii myyntihenkilöä Helsinkiin, jossa työskentelet asiakassuhteiden kehittämiseksi ja uusien jäsenten hankinnassa. Tarjoamme houkuttelevan palkkamallin, johon kuuluu kiinteä pohjapalkka ja provisio. Edellytämme aikaisempaa myyntikokemusta ja erinomaisia viestintätaitoja suomeksi. Työ on hybridi, joten voit työskennellä joustavasti sekä etänä että toimistolla.
Tehtävänkuvaus
EGN (Executives Global Network) on ammattilaisten verkosto, joka toimii yli 15 maassa ja yhdistää johtajat ja asiantuntijat jakamaan kokemuksia, osaamista ja ratkaisuja. Kollegaryhmät ja ammattitaidolla fasilitoidut tapaamiset luottamuksellisesti yhdessä muiden kanssa luovat tilan käsitellä sekä omia että yrityksen pieniä ja suuria päätöksiä.
EGN Suomella vastaat uusien jäsenten hankinnasta osana 16 hengen tiimiä. Kalenterin täyttämisessä sinua avustavat tiimin aktiiviset buukkaajat.
Päivittäiseen työhösi kuuluu:
-Tapaamiset potentiaalisten asiakkaiden kanssa (noin 60-80 tapaamista/kuukausi)
-Tarpeiden kartoittaminen ja ratkaisujen esittely
-Asiakassuhteiden ylläpito ja kehittäminen
-Aktiivinen osallistuminen myyntiprosessin kaikkiin vaiheisiin
Tarjoamme
-Palkkamallin, joka motivoi sinua menestymään: Pohjapalkka 2500 e/kk + provisiot ilman ylärajaa.
-Työsuhde-etuna Smartumin liikunta- ja kulttuurietu sekä työterveyshuolto Terveystalossa.
-Hauskoja virkistysiltoja ja kilpailuja mahtavilla palkinnoilla.
-Hybridityömahdollisuuden ja joustavat työajat.
Etsimme
-Aiempaa näyttöä aktiivisesta myyntityöstä miltä tahansa alalta
-Erinomaisia viestintä- ja vuorovaikutustaitoja suomeksi
-Aitoa kiinnostusta liiketoimintaan ja verkostojen rakentamiseen
Menestyäksesi roolissa olet:
-Optimistinen
-Tavoitteellinen
-Sosiaalinen
-Vastuuntuntoinen
-Itsevarma
-Energinen
Rekrytointiprosessimme
Academic Work hoitaa tätä hakua asiakkaansa puolesta, jonka toiveena on kaikkien tehtävää koskevien kysymysten osoittaminen Academic Workille.
Hakijoita haastatellaan jatkuvasti ja mikäli olemme edenneet jo rekrytointiprosessissa pidemmälle, saatamme sulkea haun ennen lopullisia valintoja. Valintaprosessiin sisältyvät luonteenpiirteitä sekä kognitiivista kykyä mittaavat testit. Testit toimivat työkaluina oikean tekijän löytämiseksi tehtävään sekä takaavat tasa-arvoisen ja oikeudenmukaisen arvioinnin.
Hakijoita haastatellaan jatkuvasti ja mikäli olemme edenneet jo rekrytointiprosessissa pidemmälle, saatamme sulkea haun ennen lopullisia valintoja. Valintaprosessiin sisältyvät luonteenpiirteitä sekä kognitiivista kykyä mittaavat testit. Testit toimivat työkaluina oikean tekijän löytämiseksi tehtävään sekä takaavat tasa-arvoisen ja oikeudenmukaisen arvioinnin.
Osaamisalue: Myynti & hankinta