Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Gigantti Oy Ab hakee CRM & Loyalty Lead -henkilöä pääkonttorilleen Helsinkiin. Tehtävä yhdistää strategisen suunnittelun, datalähtöisen päätöksenteon ja käytännön CRM-toteutuksen osana markkinointitiimiä sekä pohjoismaista verkostoa.
Vastuullasi on Gigantti-klubin kehittäminen, vuosisuunnitelman rakentaminen sekä kampanjoiden suunnittelu, toteutus ja optimointi asiakaspolun eri vaiheisiin. Tarjoamme modernit toimitilat ja laajan tukiverkoston.
Gigantti syntyi halusta tarjota asiakkaille huippuluokan teknologiaa järkevään hintaan. Menestyksemme salaisuus on aina ollut osaava asiakaspalvelu, laadukkaat tuotteet ja kunnianhimo. Meillä on aidosti hauskaa töissä, ja se näkyy! Olemme uteliaita ja kiinnostuneita sekä tuotteistamme että asiakkaidemme tarpeista. Arvomme ohjaavat kaikkea mitä teemme: voitamme yhdessä, pelaamme yhdessä, kasvamme yhdessä ja olemme erilaisia yhdessä. Tervetuloa hakemaan Giganttiin!
Innostutko datasta, asiakaskokemuksesta ja markkinoinnista, joka tuntuu asiakkaalle aidosti henkilökohtaiselta? Haluatko kehittää Suomen suurimman elektroniikkaketjun kanta-asiakasohjelmaa ja luoda personoidumpaa sekä tuloksellisempaa viestintää, joka tavoittaa oikean asiakkaan oikeaan aikaan?
Etsimme markkinointitiimiimme CRM & Loyalty Leadia, joka ottaa vetovastuun Gigantti-klubin kehittämisestä sekä CRM-tekemisen suunnittelusta, toteutuksesta ja jatkuvasta kehittämisestä Suomessa. Tässä roolissa yhdistyvät strateginen ajattelu, datalähtöinen päätöksenteko ja käytännön tekeminen osana paikallista markkinointitiimiä ja pohjoismaista CRM-verkostoa.
Työsuhde on vakituinen ja kokoaikainen. Työtä tehdään hybridityönä, ja toimipisteesi sijaitsee Helsingissä.
Lisätietoja tehtävästä antaa markkinointipäällikkö Ida Paulamäkiseuraavina ajankohtina:
Työ Gigantissa on hauskaa, nopeatempoista ja tarjoaa sopivasti haastetta. Gigantin henki syntyy halusta menestyä yhdessä, toinen toistamme tukien ja kannustaen. Olemme tiivis yhteisö, jossa yhteensä noin 1000 giganttilaista työskentelee myymälöidemme ohella asiakaspalvelu- ja jakelukeskuksissa, yritysmyynnissä ja pääkonttorilla. Menestyvän toimintamme taustalta löytyvät ammattitaidostaan ylpeät giganttilaiset ja pohjoismaisen Elkjøp-konsernin tuki. Kuulumme kansainväliseen kodinelektroniikka-alan Currys-yritysperheeseen, joka työllistää yli 42 000 henkilöä 9 maassa. Kun aloitat meiltä, voi urapolkusi viedä sinut mihin tahansa toivotkin. Tervetuloa kehittymään kanssamme.
Tekoälyn (AI) käyttö rekrytointiprosessissa
Tehokkaamman ja oikeudenmukaisemman hakemusten arvioinnin varmistamiseksi käytämme tekoälyä (AI) tukena rekrytointiprosessissamme. Tämä tarkoittaa, että Talentech-järjestelmätoimittajan tekoälyratkaisu analysoi hakemuksesi ja sen liitteet. Tekoälyratkaisua käytetään hakemustietojen (esim. koulutus, työkokemus ja taidot) tunnistamiseen ja jäsentämiseen sekä arvioimaan, kuinka hyvin hakemus vastaa työpaikkailmoituksen vaatimuksia. Tekoäly toimii vain tukityökaluna – kaikki lopulliset arviot ja päätökset tekee ihminen.