Eine vollständige Bewerbung in einer Minute
Maßgeschneiderter Lebenslauf und Anschreiben – versandbereit.
Pihlajalinna hakee kokeneen kapasiteettipalveluiden arkkitehdin vastaamaan arkkitehtuurista, teknisistä periaatteista ja kehityssuunnasta. Tehtävä kattaa Nutanix-, Azure- ja Google Cloud Platform -kapasiteettipalvelut sekä elinkaaren hallinnan.
Vastuualueisiin kuuluu tavoitearkkitehtuurin määrittäminen, kapasiteetin riittävyys, turvallisuus sekä kustannustehokkuus. Tehtävä sisältää myös legacy-ratkaisujen modernisoinnin ja tiiviin yhteistyön muiden IT-tiimien kanssa.
Tule mukaan rakentamaan tulevaisuuden IT-palveluita kanssamme! Tietohallinnon palveluilla on keskeinen rooli sujuvan arjen mahdollistamisessa niin henkilöstöllemme kuin asiakkaillemme. Haemme nyt IT-pilvikapasiteettipalveluihin arkkitehtia vastaamaan kapasiteettipalveluiden arkkitehtuurista, teknisestä kehittämisestä ja elinkaaren hallinnasta osana Pihlajalinnan tietohallintoa. Tässä roolissa pääset vaikuttamaan Pihlajalinnan kapasiteettipalveluiden arkkitehtuurin, teknologiaratkaisujen ja kehityssuunnan määrittelyyn sekä varmistamaan liiketoimintakriittisten palveluiden jatkuvuutta osana terveydenhuollon toimintaympäristöä.
Arkkitehtina vastaat Pihlajalinnan kapasiteettipalveluiden arkkitehtuurista, teknisistä periaatteista ja kehityssuunnasta. Vastuualueesi kattaa Nutanix-ympäristön sekä Microsoft Azuren ja Google Cloud Platformin kapasiteettipalvelut. Toimit kapasiteettipalveluiden omistajana ja vastaat siitä, että ratkaisut tukevat liiketoiminnan jatkuvuutta, tietoturvaa ja kustannustehokasta toimintaa.
Tehtävässäsi määrittelet kapasiteettipalveluiden tavoitearkkitehtuuria, teknisiä standardeja ja teknologiatiekarttaa sekä ohjaat palveluiden elinkaarta suunnittelusta jatkuvaan kehittämiseen. Vastaat pilvi- ja kapasiteettipalveluiden mitoituksesta, kapasiteetin riittävyydestä, suorituskyvyn ennakoinnista sekä jatkuvuus- ja toipumisratkaisujen suunnittelusta ja kehittämisestä.
Työssäsi osallistut myös legacy-ratkaisujen modernisointiin ja pilvipalveluiden hyödyntämiseen liittyvien arkkitehtuuriperiaatteiden määrittelyyn. Lisäksi vastaat kapasiteetti-, tallennus- ja varmistusratkaisujen teknisestä ohjauksesta, ylläpidät teknistä dokumentaatiota sekä toimit asiantuntijoiden tukena ja sparraajana.
Toimit tehtävässä kapasiteettipalveluiden omistajana ja työskentelet tiiviissä yhteistyössä palveluarkkitehdin, tietohallinnon muiden palvelutiimien, tietoturvatoiminnon, jatkuvuuden- ja riskienhallinnan sekä ulkoisten palveluntoimittajien kanssa. Tavoitteena on varmistaa, että kapasiteettipalvelut ovat saatavia, suorituskykyisiä, tietoturvallisia ja ennustettavia koko elinkaarensa ajan.
Työsuhde on vakituinen ja kokoaikainen. Tehtävässä voit työskennellä Tampereella tai Helsingissä, ja työ sisältää kattavat etätyömahdollisuudet sekä joustavan työajan. Tehtävään sisältyy osallistuminen tietohallinnon varallaolo- ja häiriötilannejärjestelyihin.
Meille Pihlajalinnassa unelmien työpaikka tarkoittaa paikkaa, jossa ihminen tulee ensin. Asiakaslähtöinen toimintamme nojaa Pihlis-periaatteisiin: rakennan luottamusta, onnistun yhdessä ja pidän huolta. Autamme toisiamme onnistumaan ja luomme ympärillemme iloista, mutkatonta ja turvallista työarkea. Meille on tärkeää, että ammattilaisemme voivat hyvin ja siksi kiinnitämme erityistä huomiota esihenkilötyöhön.
Olet kokenut infrastruktuuri- ja pilviarkkitehti, jolla on vahva ymmärrys kapasiteettipalveluista, niiden elinkaaren hallinnasta sekä liiketoimintakriittisten ympäristöjen jatkuvuusvaatimuksista. Taustallasi on usean vuoden kokemus Azure- ja Nutanix-ympäristöjen suunnittelusta, kehittämisestä ja teknisestä ohjauksesta, ja osaat tehdä ratkaisuja, joissa yhdistyvät suorituskyky, tietoturva, kustannustehokkuus ja jatkuvuus.
Tästä tehtävästä maksettava palkka on 5700 - 6300 euroa kuukaudessa. Palkkauksessa huomioimme työkokemuksesi ja osaamisesi yksilöllisesti.
Jos haluat jutella tehtävästä tarkemmin, tuleva esihenkilösi Esa Immonen (palveluarkkitehti, IT-infrastruktuuri) vastaa kysymyksiisi mielellään arkisin klo 14.00 - 16.00 välisenä aikana (puh. 050 408 8681 tai esa.immonen@pihlajalinna.fi). Hakuprosessiin ja aikatauluihin liittyvissä kysymyksissä avuksesi puolestaan on Pihlajalinnan konsernipalveluiden rekrytoinnin johtava asiantuntija Juho Siikaluoma arkisin klo 8.00 - 16.00 välisenä aikana (puh. 040 821 2854 tai juho.siikaluoma@pihlajalinna.fi).
Hakuaika päättyy 28.10.2026.
Viikoilla 44-45 käymme läpi hakemuksia ja saatamme kysyä tarkennuksia.
Viikoilla 45-46 tapaamme hakijoita etänä ja Tampereen Kehräsaaren sekä Helsingin Stockmannin rakennuksen hallinnon tiloissamme.
Pyrimme tekemään rekrytointipäätökset marraskuun alussa.
Tavoitteenamme on, että uusi arkkitehtimme aloittaisi joulukuun 2026 tai tammikuun 2027 aikana.