Técnico/a PRL con discapacidad

Fundación Adecco

Madrid

Híbrido

EUR 48.000 - 70.000

Jornada completa

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato Indefinido
Jornada completa
Modelo híbrido

Descripción de la vacante

Fundación Adecco busca un profesional con experiencia en Prevención de Riesgos Laborales para diseñar e implementar políticas de salud y seguridad en una compañía internacional. Se valorará experiencia en auditorías y en impulsar una cultura de seguridad y bienestar.

Se ofrece contrato indefinido, jornada completa y modelo híbrido. Se requieren 5–8 años de experiencia y formación específica en PRL, con disponibilidad para desplazamientos puntuales.

Formación

  • Titulación universitaria en PRL, Ingeniería, RR.HH. o afines.
  • Máster en PRL.
  • Experiencia de 5–8 años en Health & Safety o PRL.
  • Experiencia en diseño e implementación de políticas preventivas.
  • Auditorías internas y externas; conocimiento de legislación PRL.
  • Capacidad de análisis, organización y gestión de riesgos.
  • Conocimientos ISO 45001 valorables.
  • Nivel avanzado de Excel.
  • Inglés deseable.
  • Disposición para desplazamientos puntuales.

Responsabilidades

  • Diseñar, implementar y supervisar las políticas y procedimientos de salud y seguridad laboral.
  • Realizar evaluaciones de riesgos, identificar áreas de mejora y definir medidas preventivas.
  • Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en PRL y de los estándares internos.
  • Coordinar acciones formativas y de sensibilización para fomentar una cultura preventiva.
  • Gestionar auditorías, investigaciones de incidentes y el seguimiento de indicadores de salud y seguridad.
  • Colaborar con los distintos equipos y con el servicio de prevención para asegurar la correcta implantación de las medidas preventivas.

Conocimientos

Excel avanzado
Inglés
Análisis y gestión de riesgos

Educación

Titulación universitaria en PRL
Máster en PRL

Descripción del empleo

¿Tienes experiencia en Prevención de Riesgos Laborales y te gustaría formar parte de una compañía internacional donde puedas impulsar una auténtica cultura de seguridad y bienestar? Esta puede ser una gran oportunidad para seguir desarrollando tu carrera profesional.

Funciones:
  • Diseñar, implementar y supervisar las políticas y procedimientos de salud y seguridad laboral de la compañía.
  • Realizar evaluaciones de riesgos, identificar áreas de mejora y definir medidas preventivas.
  • Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de Prevención de Riesgos Laborales y de los estándares internos.
  • Coordinar acciones formativas y de sensibilización para fomentar una cultura preventiva en toda la organización.
  • Gestionar auditorías, investigaciones de incidentes y el seguimiento de indicadores de salud y seguridad.
  • Colaborar con los distintos equipos y con el servicio de prevención para asegurar la correcta implantación de las medidas preventivas.
Se requiere:
  • Titulación universitaria en Prevención de Riesgos Laborales, Ingeniería, Recursos Humanos o áreas afines.
  • Máster en Prevención de Riesgos Laborales.
  • Experiencia de entre 5 y 8 años en posiciones similares de Health & Safety o PRL.
  • Experiencia en diseño e implementación de políticas preventivas.
  • Experiencia en auditorías internas y externas. Conocimientos sólidos de legislación en materia de prevención de riesgos laborales.
  • Capacidad de análisis, organización y gestión de riesgos.
  • Valorable conocimiento de sistemas de gestión ISO 45001.
  • Nivel usuario avanzado de Excel.
  • Valorable nivel de inglés.
  • Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales

Personas con discapacidad: Será necesario disponer de un Certificado de Discapacidad oficial igual o superior al 33% emitido por el organismo público competente.

Se ofrece:
  • Contrato Indefinido.
  • Jornada completa.
  • Modelo Híbrido.
Experiencia requerida:

De 5 a 7 años

Formacion requerida:

Master

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