Técnico/a de selección de personal

Claire Joster; Amorebieta; On-site; EUR 21,000 - 30,000; Part time

Job summary

Claire Joster, firma del Eurofirms Group, busca un/a Técnico/a de selección para importante empresa del sector construcción en Amorebieta. El rol implica identificación de candidatos y reclutamiento de perfiles técnicos para obras civiles, edificación e instalaciones.

El/la candidato/a ideal coordinará requisitos técnicos con dirección y responsables de proyecto, evaluando capacidades y liderazgo, y gestionando entrevistas y documentación de habilitaciones profesionales.

Responsibilities

• Identificación y captación de profesionales del sector construcción, ingeniería civil, edificación e instalaciones.
• Reclutamiento y selección de perfiles técnicos para proyectos de construcción.
• Análisis de requerimientos técnicos con Dirección y responsables de proyectos.
• Evaluación de competencias técnicas y experiencia en gestión de obras.
• Realización de entrevistas por competencias y verificación de normativas.

Skills

Selección de personal

Head hunting

Job description

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group.

En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas.

Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar.

Desde Claire Joster estamos buscando un/a Técnico/a de selección de personal para importante empresa del sector de la construcción, ubicada en Amorebieta.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Identificación y captación de profesionales especializados del sector construcción, ingeniería civil, edificación e instalaciones.
• Reclutamiento y selección de perfiles técnicos.
• Análisis de requerimientos técnicos junto a Dirección, RR.HH. y responsables de proyecto para definir el perfil profesional requerido.
• Evaluación de competencias técnicas, experiencia en ejecución de obra, gestión económica, planificación y liderazgo de equipos.
• Realización de entrevistas por competencias y validación de conocimientos específicos relacionados con construcción, normativa, procedimientos constructivos y gestión de proyectos.
• Búsqueda activa de candidatos mediante headhunting, networking sectorial y bases de datos especializadas.
• Elaboración de informes técnicos de candidatura y presentación de shortlists a responsables de contratación.
• Seguimiento integral de los procesos de selección, garantizando el cumplimiento de plazos de cobertura de vacantes.
• Mapeo continuo del mercado laboral de construcción para identificar talento y tendencias salariales.
• Coordinación de procesos de incorporación y validación documental de titulaciones, certificaciones y habilitaciones profesionales.
• Gestión y actualización de bases de datos de candidatos especializados del sector.
• Participación en estrategias de atracción de talento para proyectos de edificación, obra civil, industrial y energías renovables.
• Persona comprometida
• Que tenga experiencia en selección de perfiles del sector de la construcción
• Que le interese un horario de 8:30 a 13:00 (4,5 hora al dia)

Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como éste ¡ésta es tu oportunidad!