Técnico/a de Recursos Humanos – Jornada Completa Lerida

Empresaconfidencial; Lérida; On-site; EUR 20,000 - 28,000; Full time

Benefits offered by this job

Buen ambiente laboral

Formación continua

Job summary

HR Talent busca técnico/a de recursos humanos para la gestión de personal y procesos internos en Lerida.

El puesto implica gestión de procesos de selección y entrevistas, administración de nóminas y contratos, y apoyo en la formación y el desarrollo, en un equipo dinámico y con oportunidades de crecimiento.

Se valora formación en RRHH o psicología y habilidades comunicativas y organizativas en un entorno colaborativo, con contrato temporal con posibilidad de indefinido.

Qualifications

• Formación en RRHH, psicología o similar.
• Experiencia previa valorable, no imprescindible.
• Habilidades comunicativas y organizativas.

Responsibilities

• Gestión de procesos de selección y entrevistas.
• Administración de nóminas y contratos.
• Apoyo en la planificación de formación y desarrollo.

Skills

Habilidades comunicativas

Habilidades organizativas

Education

Formación en RRHH/Psicología

Job description

Empresa: HR Talent

HR Talent busca técnico/a de recursos humanos para la gestión de personal y procesos internos en Lerida.

Responsabilidades

• Gestión de procesos de selección y entrevistas.
• Administración de nóminas y contratos.
• Apoyo en la planificación de formación y desarrollo.

Requisitos

• Formación en Recursos Humanos, Psicología o similar.
• Valorable experiencia previa, pero no imprescindible.
• Habilidades comunicativas y organizativas.

Ofrecemos

• Contrato temporal con posibilidad de indefinido.
• Jornada completa.
• Buen ambiente laboral y formación continua.

Orientación rápida para impulsar tu candidatura — Área: Recursos humanos — Zona: Lleida (Lerida )

Sector: Recursos humanos Provincia: Lleida Localidad: Lerida

Este trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti

Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.

Tu papel dentro del equipo en Recursos humanos

• Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.
• Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.
• Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.
• Registrar avances y aprender de cada iteración.

Lo que puedes ganar con este tipo de puesto

• Experiencia tangible y competencias transferibles.
• Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad.
• Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.
• Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.

Consejo rápido: ajusta tu CV a la oferta y coloca primero lo más relevante. Si ya has trabajado en Recursos humanos, añade logros medibles y herramientas que dominas.

¿Podrías encajar aquí?

• Te manejas bien con rutinas y priorización.
• Comunicas de forma clara y respetuosa.
• Te motiva aprender y mejorar cada semana.
• Tienes disponibilidad real en Lleida.

Cómo destacar al postular

• Incluye ejemplos concretos de tareas que dominas.
• Menciona cursos, carnés o certificaciones recientes.
• Indica fechas de incorporación y horarios posibles.
• Cuida la ortografía y la estructura: fácil de leer, fácil de decir “sí”.