Técnico/a de Recursos Humanos – Jornada Completa Badajoz

Empresaconfidencial; Badajoz; Presencial; EUR 18.000 - 26.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato temporal

Indefinido posible

Jornada completa

Buen ambiente laboral

Formación continua

Descripción de la vacante

HR Talent busca técnico/a de recursos humanos para la gestión de personal y procesos internos en Badajoz.

Entre sus funciones estarán la gestión de procesos de selección y entrevistas, la administración de nóminas y contratos, y el apoyo en la planificación de formación y desarrollo. Ofrecen contrato temporal con posibilidad de indefinido y jornada completa, en un buen ambiente laboral con formación continua.

Se valorará formación en RRHH o psicología y habilidades comunicativas y organizativas.

Formación

• Formación en Recursos Humanos, Psicología o similar.
• Valorable experiencia previa, pero no imprescindible.
• Habilidades comunicativas y organizativas.

Responsabilidades

• Gestión de procesos de selección y entrevistas.
• Administración de nóminas y contratos.
• Apoyo en la planificación de formación y desarrollo.

Conocimientos

Comunicación

Organización

Educación

Formación en RRHH/Psicología

Descripción del empleo

Empresa: HR Talent

HR Talent busca técnico/a de recursos humanos para la gestión de personal y procesos internos en Badajoz.

Responsabilidades

• Gestión de procesos de selección y entrevistas.
• Administración de nóminas y contratos.
• Apoyo en la planificación de formación y desarrollo.

Requisitos

• Formación en Recursos Humanos, Psicología o similar.
• Valorable experiencia previa, pero no imprescindible.
• Habilidades comunicativas y organizativas.

Ofrecemos

• Contrato temporal con posibilidad de indefinido.
• Jornada completa.
• Buen ambiente laboral y formación continua.

Orientación rápida para impulsar tu candidatura — Área: Recursos humanos — Zona: Badajoz (Badajoz)

Sector: Recursos humanos Provincia: Badajoz Localidad: Badajoz

Este trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti. Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.

Tu papel dentro del equipo en Recursos humanos

• Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.
• Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.
• Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.
• Registrar avances y aprender de cada iteración.

Lo que puedes ganar con este tipo de puesto

• Experiencia tangible y competencias transferibles.
• Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad.
• Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.
• Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.

Consejo rápido: ajusta tu CV a la oferta y coloca primero lo más relevante. Si ya has trabajado en Recursos humanos, añade logros medibles y herramientas que dominas.

¿Podrías encajar aquí?

• Te manejas bien con rutinas y priorización.
• Comunicas de forma clara y respetuosa.
• Te motiva aprender y mejorar cada semana.
• Tienes disponibilidad real en Badajoz.

Cómo destacar al postular

• Incluye ejemplos concretos de tareas que dominas.
• Menciona cursos, carnés o certificaciones recientes.
• Indica fechas de incorporación y horarios posibles.
• Cuida la ortografía y la estructura: fácil de leer, fácil de decir “sí”.

Descubrir más ofertas en Empleoo