TÉCNICO/A DE COMPLIANCE Y ASESORÍA JURÍDICA

Eptisa; Madrid; Presencial; EUR 48.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

EPTISA busca un/a Técnico/a de Compliance y Asesoría Jurídica para desarrollar principalmente su actividad en Compliance, colaborando con Legal y fortaleciendo el modelo de cumplimiento normativo.

Requisito mínimo: Grado o Licenciatura en Derecho, 3 años en Compliance o asesoría jurídica, y nivel de inglés C1 alto. Ofrecemos desarrollo profesional y posibilidad de asumir mayores responsabilidades dentro del área de Compliance.

Formación

• Experiencia mínima de 3 años en compliance o asesoría jurídica.
• Capacidad para interpretar normativa y trasladarla a procesos.
• Inglés avanzado (C1) hablado y escrito.
• Habilidad para diseñar políticas y procedimientos internos.

Responsabilidades

• Diseñar, revisar y actualizar políticas de Compliance.
• Gestionar riesgos de cumplimiento normativo del Grupo.
• Colaborar con el Departamento Legal en contratos y documentos jurídicos.
• Impartir formación y sensibilización en Compliance.
• Participar en auditorías internas de cumplimiento.
• Mantener documentación y controles del modelo de Compliance.
• Asesorar a las áreas de negocio en cumplimiento normativo.

Conocimientos

Inglés C1+

Análisis jurídico

Cumplimiento normativo

Comunicación transversal

Educación

Grado o Licenciatura en Derecho

Descripción del empleo

En EPTISA, nuestros valores se centran en las personas, su desarrollo personal y profesional, la excelencia en el servicio al cliente, la innovación y la mejora continua de la sociedad.

En línea con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos incorporar un/a Técnico/a de Compliance y Asesoría Jurídica que desarrollará principalmente su actividad en el área de Compliance, colaborando de forma puntual con el Departamento Legal y participando activamente en el fortalecimiento de nuestro modelo de cumplimiento normativo. La posición ofrece una excelente oportunidad de desarrollo profesional, con posibilidad de asumir progresivamente mayores responsabilidades dentro del Departamento de Compliance.

Principales responsabilidades

La persona seleccionada será responsable, entre otras, de las siguientes funciones:

• Diseñar, revisar y actualizar las políticas y procedimientos internos de Compliance.
• Identificar, analizar, gestionar y evaluar los riesgos de cumplimiento normativo del Grupo.
• Elaborar e implantar planes y estrategias de mitigación de riesgos, realizando el seguimiento de su efectividad.
• Garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable y colaborar en la implantación de los controles internos necesarios.
• Gestionar el canal interno de información y colaborar en investigaciones internas relacionadas con potenciales incumplimientos.
• Analizar, preparar y redactar documentación jurídica y de Compliance.
• Participar en materias relacionadas con PBC/FT, KYC, protección de datos y otras obligaciones regulatorias.
• Asesorar y dar soporte a las distintas áreas del negocio en materia de cumplimiento normativo y control interno.
• Diseñar e impartir acciones de formación y sensibilización en materia de Compliance.
• Participar en revisiones y auditorías internas de cumplimiento.
• Mantener actualizada la documentación y los sistemas de control del modelo de Compliance del Grupo.
• Apoyar puntualmente al Departamento Legal en la revisión y preparación de contratos, acuerdos y otra documentación jurídica.
• Colaborar en la resolución de consultas legales relacionadas con la actividad del Grupo.
• Realizar análisis normativos y preparar informes jurídicos cuando resulte necesario.
• Servir de nexo entre las áreas de Legal y Compliance en aquellas materias de interés común.
• Grado o Licenciatura en Derecho.
• Experiencia mínima de 3 años en departamentos de Compliance, asesoría jurídica con funciones de cumplimiento normativo o posiciones similares.
• Nivel de inglés muy alto, mínimo C1, tanto hablado como escrito.
• Capacidad para interpretar normativa y trasladarla de forma práctica a los procesos y necesidades del negocio.

Perfil que buscamos

Buscamos una persona:

• Proactiva, dinámica y resolutiva.
• Con orientación a negocio y capacidad para aportar soluciones prácticas.
• Con capacidad analítica y sólido criterio jurídico.
• Capaz de trabajar de forma transversal con diferentes departamentos y niveles de la organización.
• Organizada, autónoma y orientada al detalle.
• Con interés en desarrollar su carrera profesional en el ámbito de Compliance, aportando al mismo tiempo una sólida base jurídica para colaborar con el Departamento Legal.
• Incorporación a un grupo multinacional de ingeniería y consultoría con presencia internacional.
• Participación en proyectos estratégicos con exposición a diferentes áreas de negocio.
• Desarrollo profesional y plan de crecimiento dentro del Departamento de Compliance.
• Formación continua en cumplimiento normativo, gobierno corporativo, gestión de riesgos y ética empresarial.