Técnico/A De Administración De Personal Y Rr.Ll

Palladium Hotel Group; La Coruña; Presencial; EUR 26.000 - 38.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Top Employer en España

Descuentos PHG Benefits Club

Contrato indefinido

Descripción de la vacante

Palladium Hotel Group busca un/a Técnico/a de Administración de Personal y Relaciones Laborales para sus oficinas en Coruña. Apoyarás al equipo en contratación, seguimiento del personal y nómina, y gestionar procesos de personal de la empresa.

Se requiere grado o licenciatura en RR.HH./Ciencias del Trabajo y al menos 2 años de experiencia, con conocimientos de trámites oficiales y nómina. Se valora experiencia en hotelería y dominio de SAP u otras herramientas de nómina.

Formación

• Grado o licenciatura en Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales y Recursos Humanos.
• Experiencia previa de al menos 2 años en posición similar.
• Informática nivel usuario avanzado.
• Conocimientos de administración de personal, trámites organismos oficiales (INSS, TGSS, SOC, SEPE,Contrat@. Certific@ Mutua, AT), nómina, gestión de presencia, seguridad social, contratación, IRPF.
• Usuario habitual de aplicativos de Nómina (SAP), control de presencia, Seguridad Social (Winsuite, Sistema Red, Siltra), Partes de Accidentes Laborales (Delt@) y Contratación (Contrat@).
• Se valorará experiencia en sector hotelero.

Responsabilidades

• Enviar los partes de IT o investigaciones en caso de accidente laboral.
• Hacer firmar toda la documentación referente a los trabajadores para su alta (contrato, modelo 145, normas internas, manual de bienvenida, documentación PRL, etc.), aportar copia de la documentación del trabajador, quedarse con las copias firmadas.
• Aportación de pagos extrasalariales, así como cualquier incidencia que pueda afectar a la nómina.
• Proceso completo del ciclo de nómina, altas, bajas, incidencias, finiquitos, etc.
• Gestión de embargos.
• Comunicación a Contrat@
• Envío a Certific@
• Gestión de Seguros Sociales.
• Transmitir todo movimiento de personal dentro de plazo para proceder al alta, baja o cualquier tipo de variación de datos.
• Comprobación y supervisión antes del pago de la nómina que todo esté correcto.
• Control de vacaciones para efectuar el abono de finiquitos.
• Responder cartas, documentos y confeccionar los certificados de empleo.
• Estar actualizado/a en la legislación laboral vigente y los proyectos de ley o las leyes venideras.

Conocimientos

Administración de personal

Gestión de nómina

Relaciones laborales

Gestión de presencia

Informática básica

Educación

Grado o licenciatura en Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Herramientas

SAP

Winsuite

Sistema Red

Siltra

Delt@

Contrat@

Certific@

Descripción del empleo

Técnico/a de Administración de Personal y RR.LL Palladium Hotel Group A Coruña, ES

Descripción del trabajo

¿Te atraen los retos y el sector hotelero? Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como Técnico/a de Administración de Personal y Relaciones Laborales para nuestras oficinas corporativas en Ibiza. Tu misión consistirá en dar apoyo al equipo de Técnicos de AP en los procesos de contratación, seguimiento del personal y nómina, y todo aquello concerniente a la administración de personal de la empresa. Creemos que todas las personas tienen algo que ofrecer… ¡únete al equipo de Palladium Hotel Group y descúbrelo!

Tus funciones principales serán:

• Enviar los partes de IT o investigaciones en caso de accidente laboral.
• Hacer firmar toda la documentación referente a los trabajadores para su alta (contrato, modelo 145, normas internas, manual de bienvenida, documentación PRL, etc.), aportar copia de la documentación del trabajador, quedarse con las copias firmadas.
• Aportación de pagos extrasalariales, así como cualquier incidencia que pueda afectar a la nómina.
• Proceso competo del ciclo de nómina, altas, bajas, incidencias, finiquitos, etc..
• Gestión de embargos.
• Comunicación a Contrat@
• Envío a Certific@
• Gestión de Seguros Sociales.
• Transmitir todo movimiento de personal dentro de plazo para proceder al alta, baja o cualquier tipo de variación de datos que pueda sufrir.
• Comprobación y supervisión antes del pago de la nómina que todo esté correcto.
• Control de vacaciones para efectuar el abono de finiquitos.
• Responder cartas, documentos y confeccionar los certificados de empleo.
• Estar actualizado/a en la legislación laboral vigente y los proyectos de ley o las leyes venideras.

Requisitos mínimos:

• Grado o licenciatura en Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales y Recursos Humanos.
• Experiencia previa de al menos 2 años en posición similar.
• Informática nivel usuario avanzado.
• Conocimientos de administración de personal, trámites organismos oficiales (INSS, TGSS, SOC, SEPE,Contrat@. Certific@ Mutua, AT), nómina, gestión de presencia, seguridad social, contratación, IRPF.
• Usuario habitual de aplicativos de Nómina (SAP), control de presencia, Seguridad Social (Winsuite, Sistema Red, Siltra), Partes de Accidentes Laborales (Delt@) y Contratación (Contrat@).
• Se valorará experiencia en sector hotelero.

A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos:

• Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por sexto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica.
• Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional.
• Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector.
• Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club.