Tècnic/a Sènior a l'Àrea de Qualitat i Data Intelligence (Posició per cobrir baixa)

Hospital del Mar Research Institute; Barcelona; On-site; EUR 42,000 - 60,000; Full time

Job summary

La Fundació IMIM està buscant un/a Tècnic/a Sènior de Qualitat i Data Intelligence per cobrir baixa al Departament d Impacte de l'HMRIB. L'objectiu és gestionar i analitzar dades institucionals, mantenir els sistemes de qualitat i donar suport als processos d'acreditació, amb autonomia i treball transversal.

La persona seleccionarà desenvoluparà indicadors de qualitat, generarà informes i facilitarà la presa de decisions respecte a la recerca i innovació institucional, utilitzant eines com Power

Qualifications

• Formació universitària en ciències de la salut, bioinformàtica o dades.
• Coneixements en gestió de qualitat i ISO 9001/17025.
• Domini d'Excel i eines de visualització de dades. Power BI valorat.

Responsibilities

• Gestió de dades institucionals i indicadors de qualitat.
• Desenvolupament de quadres de comandament i dashboards.
• Col·laboració amb serveis per millorar processos i reporting.
• Participació en acreditacions i auditoria de qualitat.

Skills

Autonomia

Anàlisi de dades

Treball en equip

Comprensió de qualitat

Education

Titulació universitària en Biotecnologia, Ciències Biomèdiques, Ciències de la Salut, Estadística, Enginyeria o ciències de dades

Tools

Power BI

Excel

SQL

Job description

Títol Del Projecte

Tècnic/a Sènior a l'Àrea de Qualitat i Data Intelligence del Departament d'Impacte de l'HMRIB (Posició per cobrir baixa)

Ref.

FIMIM3332-ÁVILA

Institució

FUNDACIÓ IMIM

Investigador/s Responsable/s Del Projecte

Ismael ávila Piñero

Títol Del Projecte

Tècnic/a Sènior a l'Àrea de Qualitat i Data Intelligence del Departament d'Impacte de l'HMRIB (Posició per cobrir baixa)

Grup / Servei

Qualitat

Tasques Que RealitzarÀ

Busquem incorporar un/a Tècnic/a Sènior de Qualitat i Data Intelligence al Departament d'Impacte de l'HMRIB per cobrir una baixa, amb l'objectiu de contribuir a la gestió, l'anàlisi i l'explotació de les dades institucionals, garantir el manteniment dels sistemes de gestió de qualitat i donar suport aux processos d'acreditació institucional. La persona seleccionada desenvoluparà funcions tècniques amb autonomia operativa, treballarà de manera transversal amb els diferents serveis i departaments de la institució, i contribuirà a l'optimització de processos, l'automatització d'indicadors i la millora de la informació disponible per a la presa de decisions. Tasques 1.

• Data Intelligence i indicadors institucionals -Contribuir a una gestió eficient, estructurada i fiable de les dades institucionals, facilitant la recopilació, l'anàlisi i la visualització d'indicadors. Promoure l'automatització dels processos de reporting i la disponibilitat d'informació per donar suport a la presa de decisions. -Recopilació, validació, tractament i actualització de dades científiques, institucionals i de gestió. -Manteniment i actualització de bases de dades i registres institucionals, garantint-ne la qualitat, coherència i traçabilitat. -Elaboració, càlcul i seguiment dels indicadors institucionals de qualitat, recerca, innovació i impacte. -Preparació, verificació i càrrega de la informació necessària per als sistemes de reporting i avaluació, incloent-hi UNEIX, SICTI, CERCA i altres organismes. -Desenvolupament i manteniment de quadres de comandament (dashboards) per facilitar el seguiment dels indicadors institucionals. -Anàlisi de dades i elaboració d'informes periòdics i informes ad hoc per donar suport a la presa de decisions. -Identificació i implementació de millores en els processos de recopilació, validació, integració i automatització de dades. -Suport en el seguiment dels objectius, fites i indicadors dels plans estratègics i d'acció institucionals. -Verificació i actualització de la informació relativa a la producció científica i altres resultats institucionals en bases de dades i plataformes d'informació. -Suport tècnic en el manteniment, seguiment i renovació de les acreditacions i certificacions institucionals. 1.
• Qualitat i acreditacions institucionals -Garantir el manteniment i seguiment dels sistemes de gestió de qualitat i de les acreditacions institucionals de l'HMRIB, contribuint al compliment dels estàndards de qualitat, als processos d'avaluació i a la millora contínua de la institució. -Gestió operativa i seguiment dels sistemes de gestió de qualitat (SGQ) implementats a la institució. -Preparació de documentació, evidències i informes per a auditories internes i externes, avaluacions i processos d'acreditació. -Seguiment de no conformitats, accions correctives, riscos i oportunitats de millora. -Suport als serveis i unitats en el manteniment dels sistemes de qualitat i en la preparació de revisions, auditories i avaluacions. -Elaboració i actualització de procediments, registres, instruccions i altra documentació relacionada amb els sistemes de qualitat. -Suport tècnic en la preparació i seguiment dels plans de qualitat i de les accions de millora institucional. 1.
• Suport transversal -Proporcionar suport tècnic als diferents serveis i departaments de l'HMRIB en matèria de qualitat, gestió de dades i seguiment d'indicadors, afavorint la coordinació, l'homogeneïtzació de processos i l'eficiència operativa. -Col laboració amb els diferents serveis i departaments per garantir la qualitat, coherència i traçabilitat de la informació institucional. -Suport tècnic en projectes de millora contínua i optimització de processos institucionals. -Assessorament tècnic als equips en l'aplicació de procediments, sistemes de qualitat i eines de gestió de dades. -Preparació de documentació, informes i materials de suport per a reunions, comitès i processos d'avaluació. -Participació en reunions de seguiment, grups de treball i activitats transversals del Departament d'Impacte.
• laboració amb els diferents serveis i departaments per garantir la qualitat, coherència i traçabilitat de la informació institucional. -Suport tècnic en projectes de millora contínua i optimització de processos institucionals. -Assessorament tècnic als equips en l'aplicació de procediments, sistemes de qualitat i eines de gestió de dades. -Preparació de documentació, informes i materials de suport per a reunions, comitès i processos d'avaluació. -Participació en reunions de seguiment, grups de treball i activitats transversals del Departament d'Impacte.

Formació

Titulació universitària en Biotecnologia, Ciències Biomèdiques, Ciències de la Salut, Estadística, Enginyeria, Gestió de Dades o disciplines relacionades. Es busca un perfil amb formació universitària i coneixements tècnics que permetin combinar la gestió de qualitat amb el tractament i l'anàlisi de dades en un entorn de recerca biomèdica.

Es valorarà formació complementària en gestió de qualitat, sistemes de gestió ISO, anàlisi de dades, Business Intelligence o gestió de la informació. Es valorarà formació específica en eines de visualització de dades i automatització de processos.

Experiència

Es requereix experiència professional que permeti desenvolupar les funcions assignades amb autonomia, rigor i capacitat de resolució, preferiblement en institucions de recerca o entorns científics i sanitaris. Es requereix experiència professional de 3 a 5 anys en funcions relacionades amb la gestió de qualitat, les acreditacions institucionals, el tractament de dades o el seguiment d'indicadors. Es valorarà especialment: -Experiència en centres de recerca, instituts d'investigació sanitària, hospitals o universitats. -Participació en processos d'acreditació, certificació i auditoria. -Experiència en elaboració, validació i seguiment d'indicadors científics i institucionals. -Experiència en gestió de bases de dades i sistemes d'informació institucional. -Experiència en desenvolupament de quadres de comandament i automatització de processos.

Coneixements

La posició requereix coneixements tècnics en sistemes de qualitat, gestió de dades i eines digitals, així com capacitat per treballar amb informació institucional i elaborar informes i indicadors. Idiomes -Català i castellà: nivell alt, oral i escrit. -Anglès: nivell mínim B2, especialment per a la comprensió i elaboració de documentació tècnica. Competències tècniques -Coneixements de sistemes de gestió de qualitat i normes ISO, especialment ISO 9001, ISO 17025, ISO 56001. -Coneixements de processos d'acreditació i avaluació de centres de recerca. -Domini avançat d'Excel i eines de tractament i anàlisi de dades. -Coneixements de bases de dades, gestió documental i sistemes d'informació. -Es valoraran coneixements de Power BI, Power Query, SQL o eines equivalents de visualització i automatització. -Es valorarà el coneixement dels sistemes d'informació científica, repositoris institucionals i plataformes de reporting. -Es valorarà el coneixement de sistemes d'avaluació i indicadors de recerca com CERCA, UNEIX, SICTI i ISCIII.

Informació Addicional

• Busquem una persona amb orientació tècnica i operativa, capaç de treballar amb autonomia, gestionar diferents processos simultàniament i contribuir al funcionament eficient del servei, en col labouració amb els diferents equips de la institució. -Perfil tècnic amb elevada autonomia, capacitat de resolució i orientació a resultats. -Persona organitzada, metòdica, rigorosa i amb capacitat per gestionar diferents tasques i terminis. -Capacitat analítica, atenció al detall i orientació a la millora de processos. -Habilitats de comunicació i treball transversal amb les altres àres del departament d'Impacte i els equips multidisciplinaris d'altres departaments. -Proactivitat, adaptabilitat i capacitat per identificar i implementar solucions pràctiques. -Compromís amb la confidencialitat, la qualitat de la informació i els valors institucionals. -Incorporació al Departament d'Impacte de l'HMRIB, en un entorn de recerca biomèdica i innovació sanitària.

Contracte

CT Substitució 12p