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RES, mayor empresa independiente de energías renovables, busca un/a Supervisor/a O&M Fotovoltaico para nuestras instalaciones en Villena. Coordinará mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo, y gestionará personal propio y subcontratado, garantizando la planificación y el reporte de incidencias.
Se valorará experiencia en proyectos fotovoltaicos, carnet B y habilidades en ofimática. Ofrecemos estabilidad, desarrollo profesional, salario competitivo y vehículo de empresa.
¿Te gustaría formar parte del equipo de RES?
Somos la mayor empresa independiente de energías renovables, con presencia en 24 países y actividad en eólica, solar, almacenamiento, biomasa, hidráulica, hidrógeno verde y redes eléctricas. Con más de 40 años de experiencia, hemos entregado más de 24 GW de proyectos y gestionamos más de 40 GW en operación y mantenimiento.
Contamos con un equipo de 4.500 personas comprometidas con un objetivo común: impulsar un futuro sin emisiones, con energía limpia y accesible para todos.
Actualmente nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando incorporar un/a Supervisor/a O&M Fotovoltaico en Villena.
¿Qué funciones realizarás?
Requisitos
Valoraremos positivamente:
Se ofrece
Las personas que conforman nuestra empresa son nuestro activo más importante. Fomentamos su desarrollo personal y profesional a través de oportunidades de formación y desarrollo continuo. Además, impulsamos acciones para lograr un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal a través de una mayor flexibilidad en el trabajo. Los beneficios que actualmente ofrecemos son:
También contamos con beneficios que incluyen una bonificación con la obtención de descuentos en distintas actividades de ocio solamente por formar parte del equipo.
En RES valoramos las diferencias, porque sabemos que hacen de nuestra empresa un excelente lugar para trabajar. Al fomentar candidaturas con distintos orígenes, ideas y puntos de vista, creamos equipos que colaboran para resolver problemas complejos y diseñar soluciones prácticas para nuestros clientes. Nuestras múltiples perspectivas provienen de diversas fuentes, entre ellas la etnia, la cultura, el género, la nacionalidad, la edad, el sexo, la orientación sexual, la identidad y expresión de género, la discapacidad, el estado civil, la condición parental, el nivel educativo, el entorno social y las experiencias de vida de las personas que forman parte de nuestra empresa.